Qevlar AI propose une plateforme SOC autonome qui automatise les investigations de sécurité. Elle aide les équipes de sécurité des entreprises et des prestataires à réduire le triage d’alertes et à améliorer leur posture de sécurité.
Business Development Representative France
Am I a fit — voir ma compatibilitéQevlar AI recrute un Business Development Representative basé à Paris pour générer des opportunités et développer son pipeline commercial en cybersécurité. Le poste implique la prospection sortante, la qualification de clients et la collaboration avec les équipes Sales, Marketing et Product, dans un environnement flexible et international.
Repères sur Qevlar AI
- Modèle
- B2B
- Type d’entreprise
- Financée par du capital-risque
- Stade
- Startup early-stage
- Siège
- Paris
- Domaine officiel
- qevlar.com
- Création
- 2023 · 3 ans
- Financement total publié
- 45 M$Source ↗
- Dernière levée
- Série A · 2026-03-01
- Montant annoncé
- 30 000 000 $
- Offres ouvertes
- 6
Investisseurs mentionnés
Détails de l’offre
La description complète publiée par Qevlar AI.
Description de l’offre
About Qevlar AI Qevlar is a B2B SaaS scale-up on a mission to boost the productivity of cybersecurity teams with Artificial Intelligence. We build an AI platform that transitions Security Operations Centers from reactive to proactive units through autonomous security alert investigations. In just three years, we have:
- Raised a total of $44m in series-A & seed rounds from EQT Ventures, Forgepoint Capital and Partech
- Deployed our solution with major Enterprises such as Sodexo and GlobalConnect, and leading MSSPs like Orange Cyberdefense
- Expanded to the US market with a growing North American presence
- Ended 2025 with a strong multi-million dollar ARR and ambitious goals for 2026
We’re now looking for a Business Development Representative France to help us build and scale a high-quality sales pipeline and accelerate our go-to-market efforts. What will you do As a Business Development Representative you will play a key role in generating new opportunities and fuelling Qevlar’s growth. You’ll work closely with sales and leadership to identify prospects, engage decision-makers, and continuously improve our outbound strategy.
- Proactively generate pipeline through outbound outreach (email, calls, LinkedIn, events)
- Identify and qualify potential customers within our target market
- Engage and build relationships with key stakeholders in cybersecurity and IT teams
- Personalize outreach messaging based on prospect context and use cases
- Experiment with and optimize outbound strategies, messaging, and tooling
- Represent Qevlar at industry events and conferences
- Collaborate closely with Sales, Marketing, and Product to align on ICP and messaging
- Maintain accurate activity and pipeline data in the CRM
Who you are We’re seeking someone who thrives in a fast-paced environment, is comfortable with ambiguity, and is motivated by building from the ground up.
- 1+ year of experience in B2B SaaS in cybersecurity or a security-adjacent company
- Comfortable leveraging AI tools to augment your work
- Proven ability to generate leads and book qualified meetings
- Comfortable with cold outreach and objection handling
- Strong written and verbal communication skills
- Native level in French and business-level English
- Based in Paris (France)
Why join us
- Work on meaningful problems with real-world impact in cybersecurity
- High-impact role in a small, fast-moving, international team
- Direct influence on our go-to-market strategy and product-market fit
- Strong culture of autonomy, ownership, and experimentation
- Opportunity for equity and early ownership
- Flexible work setup: remote-friendly or join us in our Paris office
If you’re excited about helping security teams adopt cutting-edge AI, we’d love to hear from you. Let’s build the future of cybersecurity together.
Hiring process
- Intro Call
- Hiring Manager Interview
- Case Study/Workshop
- Culture fit interview
- Reference check and Offer
Prérequis
- lead generation
- qualified meeting booking
- cold outreach
- objection handling
- written and verbal communication
Avantages mentionnés
- equity
- remote-friendly
- flexible work setup
D’autres offres chez Qevlar AI
5 autres offres actuellement disponibles.
Fullstack Engineer (VueJS/Python)
- Startup early-stage
- 45 M$ levés
- Dernière levée il y a 6 mois
- 3 ans d’existence
- 6 offres ouvertes
Qevlar AI recrute un Fullstack Engineer à Paris pour développer des fonctionnalités de bout en bout, du backend au frontend, au sein d’une équipe produit internationale. Le poste requiert au moins 5 ans d’expérience en ingénierie logicielle, ainsi qu’une solide maîtrise de Python et Vue.js, avec un environnement technique incluant FastAPI, SQLAlchemy et TypeScript. La mission porte sur des produits d’intelligence artificielle appliqués à la cybersécurité, avec une organisation flexible entre télétravail et bureau parisien.
Channel Partner Manager EMEA
- Startup early-stage
- 45 M$ levés
- Dernière levée il y a 6 mois
- 3 ans d’existence
- 6 offres ouvertes
Qevlar AI recrute un Channel Partner Manager EMEA à Paris pour structurer et développer son réseau de partenaires MSSP, MDR, GSI et VAR en cybersécurité. La personne recrutée pilotera la stratégie channel, le recrutement et l’activation des partenaires, le co-selling ainsi que la création du programme partenaires. Le poste requiert au moins 4 ans d’expérience en channel sales B2B cybersécurité, un français natif et idéalement l’anglais, l’allemand ou l’espagnol.
Revenue Operations Engineer
- Startup early-stage
- 45 M$ levés
- Dernière levée il y a 6 mois
- 3 ans d’existence
- 6 offres ouvertes
Qevlar AI recherche un Revenue Operations Engineer à Paris pour structurer ses systèmes GTM, son infrastructure outbound et ses reportings commerciaux. Le poste couvre notamment HubSpot, les workflows d’enrichissement, la personnalisation par IA avec Claude et la délivrabilité des emails. Une expérience d’au moins 2 ans en systèmes GTM B2B SaaS est demandée, avec une possibilité de télétravail ou de travail dans les bureaux parisiens.
Talent Acquisition Partner GTM
- Startup early-stage
- 45 M$ levés
- Dernière levée il y a 6 mois
- 3 ans d’existence
- 6 offres ouvertes
Qevlar AI recherche un Talent Acquisition Partner GTM à Paris pour piloter les recrutements commerciaux EMEA de bout en bout. Le poste implique le sourcing, les entretiens, la négociation des offres et le suivi des indicateurs de recrutement, en lien direct avec des dirigeants. Une expérience d’au moins trois ans en recrutement de profils GTM dans une entreprise B2B SaaS est demandée.
Legal Counsel
- Startup early-stage
- 45 M$ levés
- Dernière levée il y a 6 mois
- 3 ans d’existence
- 6 offres ouvertes
Qevlar AI recherche un Legal Counsel à Paris pour piloter ses contrats commerciaux et accompagner les équipes Sales et Customer Success. Le poste couvre notamment la négociation de contrats SaaS, la création de processus juridiques évolutifs et l’accompagnement des activités go-to-market, dans un environnement à l’intersection de l’IA et de la cybersécurité. Une expérience d’au moins 4 ans en interne dans une entreprise B2B SaaS ainsi que la maîtrise du français et de l’anglais sont requises.