WecasaWWecasaWecasa propose des opportunités professionnelles visibles dans le catalogue Screeningpass, avec leurs informations de contrat, de localisation et de candidature.9 offres disponiblesSite non renseigné
Wecasa recherche un développeur back-end Rails pour renforcer son équipe tech à Paris et contribuer au développement de sa marketplace. Le poste implique le développement de fonctionnalités, l’évolution d’une architecture modulaire et l’optimisation des performances avec Ruby on Rails, MySQL, Redis et AWS. Une expérience professionnelle d’au moins 5 ans, une excellente maîtrise de Ruby on Rails et un bon niveau d’anglais sont requis.
ElectraEElectraElectra propose des opportunités professionnelles visibles dans le catalogue Screeningpass, avec leurs informations de contrat, de localisation et de candidature.11 offres disponiblesSite non renseigné
Electra recrute un Software Engineer pour son équipe Stations à Bordeaux, afin de développer et exploiter les systèmes logiciels des stations de recharge rapide. Le poste couvre les services backend, les API, la supervision, la gestion de puissance et l’amélioration de la fiabilité des infrastructures. L’environnement propose notamment deux jours de télétravail par semaine, 25 jours de congés et 12 jours de RTT.
360Learning3360Learning360Learning propose des opportunités professionnelles visibles dans le catalogue Screeningpass, avec leurs informations de contrat, de localisation et de candidature.11 offres disponiblesSite non renseigné
360Learning recherche un Technical Consultant pour rejoindre son équipe Professional Services et accompagner l’implémentation de sa plateforme chez ses clients. Le poste couvre le cadrage de projets techniques, les intégrations via API, fichiers plats et applications tierces, ainsi que la conception de solutions et l’accompagnement client. Il s’adresse à un profil disposant d’au moins 8 ans d’expérience dans les partenariats techniques, les intégrations ou un rôle technique similaire, avec une possibilité de télétravail complet en France.
SwileSSwileSwile propose des opportunités professionnelles visibles dans le catalogue Screeningpass, avec leurs informations de contrat, de localisation et de candidature.13 offres disponiblesSite non renseigné
Contrat non précisé
Balma, Haute-Garonne04/09/2026
Swile recherche un Senior Software Engineer à Balma pour concevoir, développer, tester et superviser des solutions logicielles de bout en bout. Le poste implique de collaborer avec plusieurs équipes, de contribuer aux revues de code et de mentorer les ingénieurs, dans un environnement technologique incluant Ruby/Rails, TypeScript/React, Node.js, AWS et Kubernetes.
SwileSSwileSwile propose des opportunités professionnelles visibles dans le catalogue Screeningpass, avec leurs informations de contrat, de localisation et de candidature.13 offres disponiblesSite non renseigné
Contrat non précisé
Montpellier, Hérault04/09/2026
Swile recherche un Engineering Director à Montpellier pour définir la stratégie technique et piloter l’organisation engineering à grande échelle. Le poste combine leadership d’équipes, décisions d’architecture, recrutement et collaboration avec les équipes produit, data et business, dans un environnement utilisant notamment Ruby/Rails, TypeScript, React, Node.js, AWS et Kubernetes.
SwileSSwileSwile propose des opportunités professionnelles visibles dans le catalogue Screeningpass, avec leurs informations de contrat, de localisation et de candidature.13 offres disponiblesSite non renseigné
Swile recrute un Senior Software Engineer à Paris pour concevoir, développer, tester et superviser des solutions logicielles de bout en bout. Le poste implique de collaborer avec plusieurs équipes, de contribuer aux choix d’architecture et de mentorer les ingénieurs de l’équipe. L’environnement technique comprend notamment Ruby/Rails, TypeScript/React, Node.js, AWS, Kubernetes, PostgreSQL, Kafka, Redis et Snowflake.
SwileSSwileSwile propose des opportunités professionnelles visibles dans le catalogue Screeningpass, avec leurs informations de contrat, de localisation et de candidature.13 offres disponiblesSite non renseigné
Swile recherche un Senior Salesforce Developer pour rejoindre l’équipe Customer Lifecycle Management à Paris. Le poste consiste à développer, intégrer et faire évoluer des applications Salesforce, notamment avec APEX, Visualforce, Aura et LWC. Une expérience d’au moins 3 ans en ingénierie ou dans un poste similaire est souhaitée, avec une ouverture au développement backend en Ruby on Rails.
SwileSSwileSwile propose des opportunités professionnelles visibles dans le catalogue Screeningpass, avec leurs informations de contrat, de localisation et de candidature.13 offres disponiblesSite non renseigné
Contrat non précisé
Montpellier, Hérault04/09/2026
Swile recherche un Senior Software Engineer à Montpellier pour concevoir, développer, tester et superviser des solutions logicielles de bout en bout. Le poste s’inscrit dans une équipe d’ingénieurs collaborative et mobilise notamment Ruby/Rails, TypeScript/React, Node.js, AWS/Kubernetes, PostgreSQL, Kafka, Redis et Snowflake. Une expérience significative en ingénierie logicielle, ainsi que des compétences en architecture pragmatique, qualité du code et mentorat, sont attendues.
SteepleSSteepleSteeple propose des opportunités professionnelles visibles dans le catalogue Screeningpass, avec leurs informations de contrat, de localisation et de candidature.17 offres disponiblesSite non renseigné
Contrat non précisé
Saint-Jacques-de-la-Lande, Ille-et-Vilaine04/09/2026
Steeple recrute un·e Développeur·se FullStack Senior à Saint-Jacques-de-la-Lande pour accompagner la modernisation de sa plateforme. Le poste combine développement sur Vue.js, Node.js, TypeScript et AWS S3, qualité logicielle, veille technologique et mentorat. Vous contribuerez à la migration vers une architecture de microservices et à la création d’une solution scalable pour plusieurs millions d’utilisateurs.
MyUnisoftMMyUnisoftMyUnisoft propose des opportunités professionnelles visibles dans le catalogue Screeningpass, avec leurs informations de contrat, de localisation et de candidature.16 offres disponiblesSite non renseigné
Contrat non précisé
Toulouse, Haute-Garonne04/09/2026
MyUnisoft recherche un Développeur FullStack Ruby/React à Toulouse pour faire évoluer ses applications back-office et front-office. Le poste couvre le développement Ruby on Rails et React, les API, la sécurité, les tests, la documentation et les livraisons. L’organisation prévoit 39 heures par semaine, avec deux jours de télétravail et trois jours sur site.
MyUnisoftMMyUnisoftMyUnisoft propose des opportunités professionnelles visibles dans le catalogue Screeningpass, avec leurs informations de contrat, de localisation et de candidature.16 offres disponiblesSite non renseigné
Contrat non précisé
Toulouse, Haute-Garonne04/09/2026
MyUnisoft recrute un Développeur Ruby on Rails à Toulouse pour développer des fonctionnalités backend, des API RESTful et optimiser des bases PostgreSQL. Le poste implique 39 heures par semaine, avec deux jours de télétravail et trois jours sur site, ainsi qu’une rémunération fixe brute annuelle de 50 000 à 55 000 euros.
MateraMMateraMatera propose des opportunités professionnelles visibles dans le catalogue Screeningpass, avec leurs informations de contrat, de localisation et de candidature.24 offres disponiblesSite non renseigné
Matera recrute un Senior Software Engineer pour concevoir et livrer des fonctionnalités de bout en bout sur une plateforme Ruby on Rails, React et React Native. Le poste implique l’architecture, le mentoring et la contribution aux outils GenAI, avec un fonctionnement flexible et deux jours de présence au bureau par semaine. Le poste est ouvert à Paris, Lyon, Marseille, Toulouse, Annecy ou Bordeaux.
ExtiaEExtiaExtia propose des opportunités professionnelles visibles dans le catalogue Screeningpass, avec leurs informations de contrat, de localisation et de candidature.93 offres disponiblesSite non renseigné
Extia recherche un QA automaticien confirmé pour définir, exécuter et automatiser des stratégies de test à Lille. Le poste implique notamment l’utilisation de Selenium ou Cucumber, le scripting en Java, Python, C# ou Ruby et le suivi des bugs avec Git et JIRA. Une expérience d’au moins 3 ans, une certification ISTQB et la pratique courante de l’anglais, du français et/ou du néerlandais sont demandées.
PennylanePPennylanePennylane propose une plateforme de gestion financière et de comptabilité aux entreprises et aux experts-comptables. Elle centralise la facturation, les paiements, la trésorerie et les données comptables pour simplifier leur gestion financière.37 offres disponiblesVisiter pennylane.com ↗
Pennylane recrute un Senior Application Security Engineer au sein d’une équipe technique de cinq personnes à Paris. Le poste couvre la sécurité applicative et cloud, la gestion des vulnérabilités, les incidents, la conformité ISO 27001 et la sensibilisation des développeurs. Il requiert notamment des compétences en Ruby, Python ou JavaScript, en sécurité AWS et une maîtrise professionnelle du français et/ou de l’anglais.
PennylanePPennylanePennylane propose une plateforme de gestion financière et de comptabilité aux entreprises et aux experts-comptables. Elle centralise la facturation, les paiements, la trésorerie et les données comptables pour simplifier leur gestion financière.37 offres disponiblesVisiter pennylane.com ↗
Pennylane recherche des Engineering Managers pour encadrer des squads de 5 à 8 développeurs au sein de son équipe tech remote-first, basée à Paris. Le poste combine management, contribution technique et accompagnement du développement des ingénieurs, avec une expérience d’au moins 5 ans en développement logiciel. Les technologies Ruby on Rails et React.js sont citées comme compétences idéales.
PennylanePPennylanePennylane propose une plateforme de gestion financière et de comptabilité aux entreprises et aux experts-comptables. Elle centralise la facturation, les paiements, la trésorerie et les données comptables pour simplifier leur gestion financière.37 offres disponiblesVisiter pennylane.com ↗
Pennylane recrute un Backend Engineer Ruby on Rails au sein d’une organisation Tech de plus de 250 personnes. Le poste consiste à concevoir, développer, tester et déployer des fonctionnalités, puis à surveiller et corriger les incidents en production. L’environnement technique comprend Ruby 3, Ruby on Rails 7, AWS, React, TypeScript et CI/CD.
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