PonyPPonyPony propose des opportunités professionnelles visibles dans le catalogue Screeningpass, avec leurs informations de contrat, de localisation et de candidature.7 offres disponiblesSite non renseigné
Pony recherche un stagiaire en ingénierie électronique pour rejoindre son équipe Hardware à Bordeaux. La mission combine l’analyse de données de diagnostic, les investigations terrain, l’amélioration des véhicules et le développement de solutions électroniques. Le poste s’adresse à une personne actuellement inscrite dans une grande école d’ingénieurs, avec de solides connaissances en électronique et un esprit analytique.
AccorAAccorAccor exploite et accompagne un portefeuille de marques hôtelières et d’expériences d’hospitalité, incluant hébergement, restauration, bien-être, événements et services associés.34 offres disponiblesVisiter group.accor.com ↗
Ce stage au sein de l’équipe Digital Marketing de l’expérience client porte sur la qualité, la publication et l’optimisation de contenus web pour Mövenpick, Swissôtel et Grand Mercure. Le poste implique l’utilisation de CMS, d’outils d’analyse digitale et de Microsoft Office, dans un environnement hybride à Paris. Un niveau courant en français et en anglais est requis, avec une attention particulière aux détails et à la coordination de projets.
Chargé de recrutement et relation clients (H/F) - Stage - Ussel (19)
Manpower FranceMManpower FranceManpower France propose des opportunités professionnelles visibles dans le catalogue Screeningpass, avec leurs informations de contrat, de localisation et de candidature.53 offres disponiblesSite non renseigné
Manpower France recherche un stagiaire chargé de recrutement et de relation clients à Ussel. Les missions couvrent l’accueil, l’identification des talents, les entretiens téléphoniques, le suivi des candidats et la gestion administrative des intérimaires. Le stage de 4 à 6 mois s’adresse à un étudiant en formation Bac+2 à Bac+5, spécialisé en ressources humaines ou en commerce.
Chargé de recrutement et relation clients (H/F) - Stage - Tulle (19)
Manpower FranceMManpower FranceManpower France propose des opportunités professionnelles visibles dans le catalogue Screeningpass, avec leurs informations de contrat, de localisation et de candidature.53 offres disponiblesSite non renseigné
À Tulle, rejoignez l’équipe Manpower pour participer à l’accueil, au recrutement et au suivi administratif des intérimaires, candidats et clients. Ce stage de 4 à 6 mois s’adresse aux étudiants de Bac+2 à Bac+5 en ressources humaines ou commerce, avec une gratification prévue.
Procter & Gamble FrancePProcter & Gamble FranceProcter & Gamble France propose des opportunités professionnelles visibles dans le catalogue Screeningpass, avec leurs informations de contrat, de localisation et de candidature.29 offres disponiblesSite non renseigné
Stage de 6 mois
Asnières-sur-Seine, Hauts-de-Seine07/09/2026
P&G France recherche un stagiaire en ingénierie des données à Asnières-sur-Seine. Le poste consiste à développer des pipelines de données, améliorer leur qualité et créer des outils et tableaux de bord pour soutenir les décisions. Le stage à temps plein dure 4 à 6 mois et inclut des formations ainsi qu’un programme de mentorat.
Chargé de recrutement et relation clients (H/F) - Issoire (63)
Manpower FranceMManpower FranceManpower France propose des opportunités professionnelles visibles dans le catalogue Screeningpass, avec leurs informations de contrat, de localisation et de candidature.53 offres disponiblesSite non renseigné
Stage de 10 à 12 mois
Issoire, Puy-de-Dôme07/09/2026
Manpower France recherche un stagiaire chargé de recrutement et relation clients à Issoire. Le stage de 10 à 12 mois comprend l’accueil, le recrutement et la participation à la stratégie commerciale, avec une formation aux outils et aux méthodologies.
Chargé de recrutement et relation clients (H/F) - Molsheim (67)
Manpower FranceMManpower FranceManpower France propose des opportunités professionnelles visibles dans le catalogue Screeningpass, avec leurs informations de contrat, de localisation et de candidature.53 offres disponiblesSite non renseigné
Manpower France recherche un stagiaire chargé de recrutement et de relation clients à Molsheim. Les missions incluent l’accueil, l’identification des talents, les entretiens téléphoniques, la rédaction d’offres et le suivi des candidats, en lien avec l’équipe commerciale.
STAGE - Chargé de recrutement et relation clients (H/F) - 6 mois - ORSAY (91)
Manpower FranceMManpower FranceManpower France propose des opportunités professionnelles visibles dans le catalogue Screeningpass, avec leurs informations de contrat, de localisation et de candidature.53 offres disponiblesSite non renseigné
Ce stage de six mois à l’agence Manpower d’Orsay porte sur le recrutement et la relation clients. Les missions incluent l’identification de talents, les entretiens téléphoniques, la rédaction d’offres et la participation à la stratégie commerciale.
Chargé de recrutement et Gestion Administrative (H/F) - DINAN (22)
Manpower FranceMManpower FranceManpower France propose des opportunités professionnelles visibles dans le catalogue Screeningpass, avec leurs informations de contrat, de localisation et de candidature.53 offres disponiblesSite non renseigné
Manpower France recherche un stagiaire en ressources humaines à Dinan pour participer au recrutement et au suivi administratif des dossiers candidats. Le stage de 4 à 6 mois comprend la création, la vérification et la mise à jour des dossiers, avec une formation aux outils et méthodologies de l'entreprise.
Manpower FranceMManpower FranceManpower France propose des opportunités professionnelles visibles dans le catalogue Screeningpass, avec leurs informations de contrat, de localisation et de candidature.53 offres disponiblesSite non renseigné
Stage de 4 à 6 mois
Villefranche-sur-Saône, Rhône07/09/2026
Au sein de Manpower France, le stage porte sur le recrutement et la relation avec les candidats, intérimaires et clients à Villefranche-sur-Saône. Les missions incluent l’identification des talents, les entretiens téléphoniques, la rédaction d’offres et le suivi des candidatures. Le poste s’adresse à un étudiant en formation Bac+2 à Bac+5, spécialisé en ressources humaines ou en commerce.
CDD - CHEF DE PROJET COLLECTION EVENTS & BOUTIQUE PROJECTS – STRATEGY (H/F/X)
CHANELCCHANELCHANEL propose des opportunités professionnelles visibles dans le catalogue Screeningpass, avec leurs informations de contrat, de localisation et de candidature.343 offres disponiblesSite non renseigné
CHANEL recherche un chef de projet pour coordonner des événements de collections et des projets boutiques à Paris. Au sein de l’équipe Strategy, le poste couvre la planification, la coordination des approvisionnements, le suivi des marchés et l’analyse de la performance des projets. Une expérience de 3 à 5 ans en gestion de projet et une maîtrise de l’anglais, du français, d’Excel et de PowerPoint sont demandées.
Responsable Recrutement et RH en Implant (H/F) - CDI - Marly-La-Ville (95)
GojobGGojobGojob propose des opportunités professionnelles visibles dans le catalogue Screeningpass, avec leurs informations de contrat, de localisation et de candidature.65 offres disponiblesSite non renseigné
Gojob recrute un Responsable recrutement et RH en implant à Marly-la-Ville pour piloter une agence dédiée au cœur du site client. Le poste comprend le recrutement en volume, l’intégration et l’accompagnement des intérimaires, avec l’appui des outils internes, dont l’IA Aglae. Une formation Bac+2 minimum et au moins deux ans d’expérience en recrutement sont demandées.
GojobGGojobGojob propose des opportunités professionnelles visibles dans le catalogue Screeningpass, avec leurs informations de contrat, de localisation et de candidature.65 offres disponiblesSite non renseigné
Gojob recrute un Assistant Responsable RH et Recrutement en implant à Onnaing. Le poste comprend le recrutement, l’intégration et l’accompagnement d’intérimaires sur le site client.
Crédit Agricole S.A.CCrédit Agricole S.A.Crédit Agricole SA coordonne le groupe, veille à sa cohésion financière et pilote ses activités de banque de détail, finance spécialisée et banque d’investissement.27 offres disponiblesVisiter credit-agricole.com ↗
Au sein du Pôle Études Économiques Groupe du Crédit Agricole, vous développerez des outils d’analyse, de prévision et de visualisation des données économiques. Le poste comprend la maintenance du datalake ECO, la mise en place de pipelines ETL et le suivi de la qualité et de la gouvernance des données.
CapgeminiCCapgeminiCapgemini accompagne les organisations dans leur transformation en fournissant du conseil, des services technologiques, des solutions numériques et des prestations d’ingénierie et d’exploitation.147 offres disponiblesVisiter capgemini.com ↗
Au sein de la Direction Talent Acquisition de Capgemini Financial Services France, vous recrutez des profils IT spécialisés dans la banque, l’assurance et les services financiers. Vous pilotez l’ensemble du cycle de recrutement, les stratégies d’acquisition de talents et les relations avec les managers à Nantes.
SociabbleSSociabbleSociabble propose des opportunités professionnelles visibles dans le catalogue Screeningpass, avec leurs informations de contrat, de localisation et de candidature.2 offres disponiblesSite non renseigné
Sociabble recherche un Customer Success Manager pour piloter un portefeuille de 10 à 25 grands comptes en B2B SaaS, depuis Paris. Le poste couvre la relation avec les dirigeants, les renouvellements, l’upsell, le cross-sell et la négociation commerciale pour des clients EMEA et américains. Une expérience d’au moins 5 ans et un anglais professionnel de niveau C2 sont requis.
CarCutterCCarCutterCarCutter propose des opportunités professionnelles visibles dans le catalogue Screeningpass, avec leurs informations de contrat, de localisation et de candidature.4 offres disponiblesSite non renseigné
CarCutter recrute un Senior Backend Engineer à Paris pour faire évoluer sa plateforme de traitement d’images basée sur Python et l’IA. Le poste couvre le développement de services backend, l’architecture cloud AWS, les API, les bases SQL, les files de messages et la fiabilité des systèmes. Une expérience d’au moins cinq ans en développement backend est requise, ainsi qu’un anglais professionnel et une pratique des outils de développement assisté par IA.
AB TastyAAB TastyAB Tasty propose des opportunités professionnelles visibles dans le catalogue Screeningpass, avec leurs informations de contrat, de localisation et de candidature.4 offres disponiblesSite non renseigné
AB Tasty recrute un Customer Success Manager pour gérer et développer un portefeuille de clients SaaS. Le poste est basé à Cologne, avec une option à Paris pour les candidats germanophones, et prévoit jusqu’à trois jours de télétravail par semaine. Les missions couvrent le conseil en optimisation, les ateliers, l’analyse des KPI et la collaboration avec les équipes Produit et Analytics.
WeWardWWeWardWeWard propose des opportunités professionnelles visibles dans le catalogue Screeningpass, avec leurs informations de contrat, de localisation et de candidature.9 offres disponiblesSite non renseigné
WeWard recrute un Site Reliability Engineer pour renforcer son équipe Platform à Paris. Le poste porte sur l’infrastructure AWS, l’IaC avec Pulumi, les pipelines CI/CD, l’observabilité et la fiabilité des données. Une expérience de 3 ans ou plus en SRE, DevOps ou Platform Engineering est recherchée, avec un mode hybride incluant deux jours de télétravail par semaine.
DailymotionDDailymotionDailymotion propose des opportunités professionnelles visibles dans le catalogue Screeningpass, avec leurs informations de contrat, de localisation et de candidature.10 offres disponiblesSite non renseigné
En alternance à Issy-les-Moulineaux, vous accompagnez l’équipe Partner Success dans le suivi quotidien des éditeurs et de leurs performances. Vous préparez les QBRs, analysez les KPIs, créez des supports partenaires et participez aux échanges avec les partenaires. Le poste s’adresse à une personne en formation, à l’aise avec Excel, Google Sheets et les environnements marketing, digital, business ou data, avec un anglais et un espagnol professionnels.
MaltMMaltMalt propose des opportunités professionnelles visibles dans le catalogue Screeningpass, avec leurs informations de contrat, de localisation et de candidature.19 offres disponiblesSite non renseigné
Malt recrute un·e Compensation & Benefits Manager à Paris pour piloter les grilles salariales, les revues de rémunération, les avantages sociaux et les plans d’intéressement. Le poste requiert 6 à 9 ans d’expérience, dont au moins deux ans sur des plans d’actions BSPCE, ainsi qu’une maîtrise des outils HRIS et de compensation. L’organisation propose notamment un cadre de travail hybride, des stock-options, des RTT et une participation à Gymlib.
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