Saur assure la production et la distribution d'eau potable, le traitement des eaux usées et des services pour les collectivités et l'industrie.
Visiter saur.com ↗
Régulateur Performance Exploitation - (Ordonnanceur)(F/M/X) - La Roche-Sur-Yon (85)
- 121 offres ouvertes
Saur recherche un(e) Régulateur(rice) Performance Exploitation à La Roche-sur-Yon pour planifier et piloter les activités terrain liées à l’eau potable et à l’assainissement. Le poste comprend l’analyse d’indicateurs de performance, l’organisation des équipes et des astreintes, avec une rémunération fixe comprise entre 26 018 et 31 920 euros sur 13,3 mois.
CDD Agent Radio Relève (F/M/X) - Saint Gilles Croix de Vie (85)
- 121 offres ouvertes
Saur recrute un Agent Radio Relève en CDD pour installer et remplacer des modules radio sur des compteurs d’eau. Le poste implique des interventions chez les abonnés, des déplacements quotidiens et le suivi des opérations à Fontenay-le-Comte ou Saint-Gilles-Croix-de-Vie.
E26 - Electromécanicien (F/M/X) - Lizy-Sur-Ourcq (77)
- 121 offres ouvertes
Saur recherche un électromécanicien à Lizy-sur-Ourcq pour assurer la maintenance préventive et curative d’équipements électriques, mécaniques, d’automatisme et de télégestion. Le poste requiert un BTS en électromécanique, EIE ou maintenance industrielle, ainsi que 3 à 5 ans d’expérience.
E26 - Électromécanicien – (F/M/X) - Valenciennes (59)
- 121 offres ouvertes
Saur recherche un électromécanicien spécialisé en télégestion pour assurer la maintenance des installations dans le Valenciennois. Le poste comprend le diagnostic, le dépannage, l’entretien et le reporting des équipements, avec des astreintes et des déplacements ponctuels dans les Hauts-de-France. Une expérience d’au moins deux ans sur un poste similaire est requise, avec une rémunération fixe comprise entre 26 000 et 37 000 euros par an versée sur 13,3 mois.
Chargé de paie et administration du personnel (F/M/X) - Limonest (69)
- 121 offres ouvertes
Le poste de Chargé de paie et administration du personnel intègre l’équipe paie de Saur à Limonest. La mission couvre la gestion de la paie de 300 collaborateurs, l’administration des embauches et le suivi des demandes des collaborateurs et managers. Une formation Bac+2 et au moins 12 mois d’expérience en paie sont requis, avec une maîtrise d’Excel.
Chargé de paie et administration du personnel (F/M/X) - Nîmes (30)
- 121 offres ouvertes
Le poste consiste à gérer la paie de 300 collaborateurs et l’administration du personnel au sein de l’équipe paie de Saur à Nîmes. Une formation minimum Bac+2 et au moins 12 mois d’expérience en paie sont requis, avec la maîtrise d’Excel et du permis B obligatoire.
Gestionnaire de paie (F/M/X) - Vannes (56)
- 121 offres ouvertes
Saur recrute un gestionnaire de paie en CDD de 4 mois à Vannes. Le poste consiste notamment à saisir les éléments variables de paie, gérer les arrêts maladie et aider au contrôle de paie dans le cadre du déploiement du SIRH. Une expérience de 2 à 3 ans est demandée, ainsi que la maîtrise de Word et Excel.
Gestionnaire de paie (F/M/X) - Limonest (69)
- 121 offres ouvertes
Saur recherche un gestionnaire de paie pour appuyer le déploiement de son SIRH à Limonest. Le poste couvre la saisie des éléments variables, la gestion des arrêts maladie et l’aide au contrôle de paie, avec une maîtrise de Word et Excel.
Alternance B.U.T. 2 à 3 ans - Agent Traitement et réseaux eaux usées - Vannes
- 121 offres ouvertes
Saur recherche un alternant à Vannes pour contribuer aux études de risque de production d’H2S dans les réseaux d’assainissement et aux mesures terrain. Le poste s’adresse à un étudiant préparant un B.U.T. Génie Chimique – Génie des Procédés ou Génie Biologique, avec un bon niveau en bureautique et le permis B recommandé.
Technicien Production / Traitement Eau Potable (F/M/X) - La Roche sur Yon (85)
- 121 offres ouvertes
Le technicien production pilote les installations de traitement et veille à la qualité de l’eau potable au sein d’une équipe de cinq collaborateurs. Il intervient sur plusieurs sites entre La Roche-sur-Yon et le sud de la côte vendéenne, avec des missions d’analyses, de télégestion et de maintenance des équipements. Le poste requiert un Bac+2 technique, le permis B et des astreintes environ une semaine toutes les cinq semaines.
Alternance - BAC+2/3 GEA - Support Achats pôle maintenance (F/M/X) - Vannes (56)
- 121 offres ouvertes
En alternance à Vannes, vous accompagnez le pôle maintenance et commercial de Saur sur les plans de renouvellement et le chiffrage des équipements. Le poste comprend la mise à jour des tarifs fournisseurs, les consultations et l’étude de gains énergétiques.
Agent Travaux (F/M/X) - Manosque (04)
- 121 offres ouvertes
Saur recrute un Agent Travaux à Manosque pour participer à l’entretien et à la réparation des réseaux d’eau potable, ainsi qu’à la pose de canalisations et de branchements. Le poste requiert un CAP/BEP, 1 à 3 ans d’expérience en pose de canalisations et le permis B, avec des déplacements quotidiens dans les départements 04/05 et limitrophes.
Ingénieur Commercial (F/M/X) - Nîmes (30) / Salon de Provence (13)
- 121 offres ouvertes
Le Responsable Commercial développe et commercialise les solutions de Saur au sein de la Direction Régionale Sud Est. Il coordonne l’activité commerciale, anime une équipe d’Ingénieurs Commerciaux et développe le portefeuille clients. Le poste est basé à Nîmes, avec des déplacements réguliers et un salaire fixe compris entre 40,2 et 51,5 k€ par an versé sur 13,3 mois.
Electromécanicien (F/M/X) - Salon-de-Provence (13)
- 121 offres ouvertes
Saur recherche un électromécanicien à Salon-de-Provence pour intervenir sur des installations d’eau potable et d’assainissement. Le poste comprend la pose, le raccordement, la programmation et la maintenance d’équipements électromécaniques et d’automatismes.
Agent Production Traitement EU (F/M/X) - Montélimar (26)
- 121 offres ouvertes
L’Agent Production Traitement EU pilote et entretient des stations d’épuration et des postes de relevage à Montélimar. Le poste comprend notamment le suivi qualité des rejets, les premiers dépannages et des interventions sur les réseaux d’assainissement. Une expérience de 3 à 5 ans et un BTS GEMEAU, électrotechnique ou électromécanique sont demandés.
Chargé d'études travaux d'équipements (F/M/X) - Montélimar (26)
- 121 offres ouvertes
Saur recherche un Chargé d'études travaux d'équipements à Montélimar, au sein de l'équipe Travaux d'Équipements. Le poste couvre les études, chiffrages, appels d'offres et la gestion de petits chantiers dans le domaine du traitement de l'eau. Une formation ingénieur ou Bac+2/3 et une première expérience en conduite d'opération ou de projet sont idéalement attendues.
Conducteur de Travaux (F/M/X) - Arles (13)
- 121 offres ouvertes
Le Conducteur de Travaux pilote les chantiers de la préparation à la réception finale pour Saur à Arles. Il planifie les travaux, coordonne les équipes et approvisionnements, suit les délais, la qualité et la sécurité, et assure la relation avec les collectivités et les clients. Le poste requiert un Bac+2 ou 5 ans d’expérience en conduite de travaux, ainsi que le permis B et des déplacements fréquents dans les Bouches-du-Rhône.
Agent Travaux (F/M/X) - Mauguio (34)
- 121 offres ouvertes
En tant qu’Agent Travaux à Mauguio, vous participez à l’entretien des réseaux d’eau potable, aux réparations de fuite et aux branchements ou renouvellements de branchements. Le poste requiert une expérience en travaux publics, dans les métiers de l’eau ou de l’assainissement, ainsi que le permis C et les CACES mini-pelle et tractopelle.
Agent Travaux (F/M/X) - Manosque (04)
- 121 offres ouvertes
L’Agent Travaux intervient sur les réseaux d’eau potable et d’assainissement dans les Alpes-de-Haute-Provence. Ses missions comprennent la pose et la réparation de canalisations, l’organisation des chantiers et la garantie de la sécurité. Le poste requiert un CAP/BEP et 1 à 3 ans d’expérience en pose de canalisations.
Responsable Commercial (F/M/X) - Nîmes (30)
- 121 offres ouvertes
Saur recrute un Responsable Commercial à Nîmes pour coordonner l’activité commerciale, prospecter et développer son portefeuille de clients dans le secteur de l’eau. Le poste implique l’animation d’une équipe d’Ingénieurs Commerciaux, la rédaction de propositions commerciales et le suivi des objectifs via un outil CRM. Une formation Bac+5, le permis B et des déplacements réguliers sur le périmètre PACA-LR sont requis.
Superviseur Travaux (F/M/X)
- 121 offres ouvertes
Saur recrute un Superviseur Travaux pour superviser et coordonner des chantiers d’installations de traitement des eaux industrielles. Le poste est basé à Vannes, avec des déplacements fréquents sur chantier à l’échelle nationale, et requiert un Bac+5 ainsi qu’au moins 2 ans d’expérience en gestion de projets techniques. La rémunération fixe est comprise entre 40 K€ et 45 K€ bruts annuels, versés sur 13 mois, avec véhicule de service et permis B obligatoire.
Chargé TLE (F/M/X) - Saumur (49)
- 121 offres ouvertes
Chargé TLE chez Saur à Saumur, vous assurez la relation avec les clients et l’interface avec les services techniques. Vous analysez les comptes, traitez les demandes et courriers, et participez aux activités de facturation, recouvrement et gestion des dossiers clients. Le poste requiert une formation Bac ou Bac+2, la maîtrise des outils bureautiques et informatiques, ainsi que le permis B.
Chauffeur Opérateur Hydrocurage Poids lourd (F/M/X) - Bordeaux (33)
- 121 offres ouvertes
Saur recherche un Chauffeur Opérateur Hydrocurage Poids lourd pour conduire un camion hydrocureur et intervenir sur les réseaux d’eaux usées et pluviales. Le poste est rattaché à une agence basée à Canéjan, en Gironde, avec des astreintes et des déplacements ponctuels dans le Sud-Ouest. Le permis B et C ainsi que la FIMO ou FCO à jour sont exigés.
Conseiller clientèle (F/M/X) - Civrieux (01)
- 121 offres ouvertes
Le poste de conseiller clientèle chez Saur est basé à Civrieux, avec l’accueil et l’accompagnement des abonnés par téléphone, en personne et par écrit. Vous assurerez notamment l’analyse des comptes clients, la facturation, le recouvrement et l’interface avec les services techniques. Une formation BAC+2/3 ou une expérience équivalente est demandée, avec le permis B obligatoire.