Talent Acquisition Manager (F/M)
- 5 ans d’existence
- 4 offres ouvertes
- 100 employés
Najar recherche un Talent Acquisition Manager basé à Paris pour piloter l’ensemble du cycle de recrutement et structurer la fonction Talent Acquisition. Le poste couvre le sourcing, les entretiens, la marque employeur, les outils RH et le partenariat avec les managers dans un contexte international.