Mc2i recherche un consultant en transformation numérique pour accompagner des clients bancaires et financiers dans leurs projets. Les missions couvrent l’analyse des besoins, la coordination de projets, la validation des solutions et l’accompagnement au changement. Le poste est basé à Paris, en CDI, et requiert notamment une excellente maîtrise du français ainsi qu’un intérêt pour la banque et la finance.
Mc2i recrute un(e) consultant(e) en management des organisations à Paris pour accompagner des projets de transformation numérique et d’optimisation des performances. Le poste couvre le diagnostic organisationnel et IT, la gestion du changement, le pilotage de projets ainsi que la formation des équipes. Une formation Bac+5 et une maîtrise de l’anglais sont appréciées.
Antalis recherche un(e) Chargé(e) RH en alternance à Paris, au sein de son équipe Ressources Humaines. La mission couvre la formation, le recrutement, les projets RH ainsi que la santé, la sécurité et le handicap. Le poste prévoit une alternance de 12 à 24 mois, avec télétravail occasionnel et des déplacements ponctuels à Tigery.
Consultant(e) en transformation numérique, vous accompagnez des clients grands comptes du secteur bancaire et financier dans leurs projets de transformation. Vous intervenez notamment sur la conception, le déploiement et le pilotage de projets, avec une attention portée aux enjeux d’open banking, de gestion des risques et de reporting réglementaire. Le poste est basé à Paris et requiert une formation Bac+5 ainsi qu’une maîtrise de l’anglais.
En tant que consultant(e) en transformation numérique SIRH, vous accompagnez des clients grands comptes dans leurs projets de modernisation des processus RH. Vous intervenez sur la conception, le déploiement, le pilotage et la recette des solutions SIRH, ainsi que sur la conduite du changement. Le poste est basé à Paris et requiert une formation Bac+5 ainsi qu’une expérience significative en gestion de projet et systèmes d’information.
Mc2i recherche un(e) consultant(e) en transformation numérique SIRH/Paie pour accompagner des projets de modernisation des processus RH à Paris. Le poste couvre la conception, le déploiement, le pilotage et la recette de solutions SIRH, notamment sur HR Access, Pléiades ou SAP.
Puig recherche un stagiaire en communication externe globale basé à Paris pour six mois. La mission couvre la création de contenus éditoriaux et réseaux sociaux, la coordination de partenaires et la mise à jour de supports de communication internationaux.
En stage de 6 à 12 mois, vous développerez les ventes de O.K.R. auprès de clients de la grande distribution en région parisienne. Vos missions incluent la négociation du référencement, l’optimisation de la visibilité en magasin et la prospection de nouveaux clients indépendants. Le poste requiert un fort tempérament commercial et un excellent relationnel.
JLL recherche un apprenti en contrôle financier au sein de l’équipe Controllership à Paris. La mission comprend une intégration progressive aux processus de clôture mensuelle dans un environnement international. Le poste s’adresse à un étudiant en formation comptable et financière de niveau licence ou équivalent, maîtrisant Excel et disposant d’un anglais professionnel écrit.
Benefit Cosmetics recherche un(e) stagiaire en marketing opérationnel à Paris. Rattaché(e) à la Responsable Marketing et Communication France, vous contribuerez aux lancements de produits, aux événements et au suivi des performances et de la concurrence. Une formation Bac +4/5, un premier stage en marketing d’au moins six mois, de bonnes compétences rédactionnelles et la maîtrise de PowerPoint et Excel sont requis.
Au sein de l’équipe E-retail Europe de Benefit Cosmetics, vous contribuerez au suivi des animations, aux lancements produits en ligne et au reporting des principaux KPIs. Le stage se déroule à Paris pendant six mois et requiert un anglais courant ainsi qu’une bonne maîtrise de Word, Excel et PowerPoint.
Decade Energy recherche un(e) Business Developer stagiaire à Paris pour développer son activité commerciale dans l’énergie et la mobilité durable. Les missions portent sur la prospection multicanale, l’appui au cycle de vente et le suivi du pipeline commercial via le CRM, au sein d’une équipe internationale. Ce stage de six mois offre une gratification brute de 1 800 € mensuels et des tickets restaurant.],
Decade Energy recherche un Business Developer Intern à Paris 8e pour développer la prospection et l’acquisition de nouveaux clients dans le secteur de l’énergie et de la mobilité durable. Ce stage de six mois comprend le déploiement de campagnes multicanales, l’appui au cycle de vente et le suivi du pipeline commercial. Une gratification de 1 800 € mensuels est prévue, avec une possibilité d’embauche à l’issue du stage.
CBRE recherche un People Services Manager pour piloter les services aux collaborateurs à Paris. Le poste couvre notamment la paie, l’intégration et le départ des salariés, l’administration des avantages, la conformité et la gestion des prestataires.
Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous assurez le suivi administratif des collaborateurs Retail France. Vous éditez les contrats et avenants, suivez les dossiers du personnel et accompagnez le recrutement retail. Ce stage conventionné de 2 à 6 mois est basé à Paris et requiert une formation Bac +4/+5 en ressources humaines ou école de commerce.
Cheerz recherche un Community Manager en alternance au sein de l’équipe Brand, à Paris. La mission consiste à animer TikTok, Instagram et Pinterest, créer des contenus vidéo et analyser leurs performances. Le poste requiert une formation bac+4/5, une première expérience en rédaction ou communication et la maîtrise de CapCut.
Au sein de l’équipe Développement Produit & Sourcing de ba&sh, vous accompagnez la création des références et le suivi des prototypes, commandes et envois. Ce stage de 6 mois à Paris s’adresse à une personne organisée, curieuse, attirée par la mode et maîtrisant le Pack Office ainsi que l’anglais.
Technical Account Manager chez Pappers, vous pilotez la réussite technique et opérationnelle de clients grands comptes sur des solutions data et SaaS B2B. Le poste couvre l’automatisation des processus Customer Success, l’onboarding technique, le suivi client et la conception de dashboards, avec le management d’une Customer Success Manager.
Ardian recherche un Risk Analyst en CDI au sein de l’équipe Group Risk Management à Paris. Le poste contribue à l’identification, l’évaluation et au suivi des risques opérationnels, ainsi qu’à la veille réglementaire et aux contrôles de second niveau. Une maîtrise du français et de l’anglais, du Pack Office et des compétences en analyse de données sont attendues.
Ce stage de six mois au sein de l’équipe Corporate Strategy de Curium Pharma porte sur l’analyse de marchés et d’opportunités stratégiques. Le poste implique la préparation de business cases, de modèles et de recommandations, ainsi que la coordination de projets transverses avec plusieurs équipes.
FINETIC recrute un·e Consultant·e Financier·ère Junior en stage à Paris pour accompagner des structures à impact sur leurs prévisionnels financiers, levées de fonds et missions de direction financière externalisée. Le poste comprend également des études de marché, des audits et une contribution au business development, avec une gratification de 1200 €/mois.
Pouget Consultants recrute un-e Chargé-e des Ressources humaines à Paris, principalement chargé-e de l’administration du personnel et du soutien aux équipes RH. Le poste comprend également le reporting RH, la formation, le développement des compétences et des projets transverses. Une expérience d’au moins 4 ans est souhaitée, avec une formation en ressources humaines et la maîtrise de Lucca et des outils bureautiques.
Stage de six mois en ressources humaines chez L’Oréal Luxe, à Paris. Le poste est à temps plein et débutera entre janvier et mars 2027.
Ardian propose un stage de six mois à Paris au sein de son équipe d’investissement Semiconductor, dédiée à l’industrie des semiconducteurs. Le stagiaire participera à l’analyse financière, à la valorisation des projets, au suivi du dealflow et des sociétés en portefeuille. Une première expérience en private equity, M&A ou transaction services est requise, ainsi qu’un anglais courant et la maîtrise d’Excel, Word et PowerPoint.
