Ayvens propose aux entreprises et aux particuliers des services de location de véhicules et de gestion de flottes.
Responsable Relations Sociales (H/F)
Am I a fit — voir ma compatibilitéChez Ayvens, le progrès commence avec vous. Nos ambitions pour façonner l’avenir de la mobilité durable sont alimentées par les talents de nos collaborateurs. Rejoignez-nous et rendons la mobilité plus facile. Responsable Relations Sociales (H/F) Vos missions au quotidien En tant que Responsable Relations Sociales (H/F) , vous jouerez un rôle clé de référen…
Repères sur Ayvens
- Domaine officiel
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Détails de l’offre
La description complète publiée par Ayvens.
Description de l’offre
Chez Ayvens, le progrès commence avec vous. Nos ambitions pour façonner l’avenir de la mobilité durable sont alimentées par les talents de nos collaborateurs. Rejoignez-nous et rendons la mobilité plus facile. Responsable Relations Sociales (H/F)
Vos missions au quotidien
En tant que Responsable Relations Sociales (H/F) , vous jouerez un rôle clé de référent juridique, en couvrant l’ensemble des aspects du droit du travail et des relations sociales, tant individuels que collectifs, pour la holding française et ses filiales. Gestion opérationnelle : Veille juridique, recherche et conseil
- Suivre les évolutions légales, réglementaires, jurisprudentielles et les pratiques en droit social ;
- Conseiller les managers et les équipes RH, notamment les équipes Formation, Management, Administration du Personnel et Paie, sur toutes les questions relevant du droit du travail ;
- Vérifier la conformité des procédures internes existantes, notamment à la suite d’évolutions légales ou jurisprudentielles, et recommander puis accompagner leur mise à jour. Gestion des dossiers individuels
- Accompagner le management dans les situations individuelles ;
- Piloter les dossiers individuels et disciplinaires : litiges, enquêtes, contentieux, ruptures, préparation des dossiers et entretiens ;
- Coordonner les dossiers précontentieux et contentieux avec les avocats externes ;
- Définir et suivre les provisions liées aux contentieux sociaux. Relations sociales et projets transverses
- Préparer et animer les réunions avec les instances représentatives du personnel, et rédiger les accords collectifs ;
- Accompagner les projets de transformation et de conduite du changement RH en droit social ;
- Contribuer aux projets transverses : élections professionnelles, DUERP et BDESE ;
- Piloter les aspects sociaux des projets centraux ou transfrontaliers : acquisitions, cessions, carve-out, réorganisations et initiatives RH globales.
Et si c’était vous
Vous êtes titulaire d’un Master 2 en Droit Social et/ou avez réussi l’ examen d’entrée au CRFPA , et justifiez d’au moins 8 années d’expérience professionnelle dans une entreprise de taille comparable. Une expérience acquise au sein d’un cabinet d’avocats constituerait un atout majeur. Rigoureux(se), fiable et doté(e) d’un solide esprit d’analyse, vous disposez d’excellentes qualités rédactionnelles. Vos compétences relationnelles, votre sens de l’initiative et votre capacité à évoluer dans un environnement complexe seront des facteurs clés de réussite.
La maîtrise de l’anglais, tant à l’écrit qu’à l’oral, est indispensable. Pourquoi Ayvens ? Avec plus de 3,1 millions de véhicules gérés dans plus de 40 pays, nous proposons des services de location complets, des services d'abonnement flexibles, des services de gestion de flotte et des solutions multi-mobilité à des clients de toutes tailles, notamment des grandes entreprises, des PME, des professionnels et des particuliers.
En tirant parti de notre position unique pour ouvrir la voie à la neutralité carbone et façonner davantage la transformation numérique du secteur, nous sommes bien placés pour répondre aux besoins changeants de mobilité de nos clients et leur fournir les solutions dont ils ont besoin pour prospérer. Chez Ayvens, nous pensons que notre succès repose sur notre engagement envers la satisfaction de nos clients. Notre équipe se consacre à fournir des solutions innovantes et des services technologiques qui aident nos clients à se concentrer sur leurs activités quotidiennes.
Nous nous engageons en faveur de la mobilité durable et en avons fait un élément central de notre stratégie. Dans tout ce que nous faisons, nous sommes guidés par les principes d’authenticité, de curiosité, d’engagement et de collaboration. Notre objectif est de favoriser une organisation diversifiée en termes de personnes et d'idées, où chacun peut s'épanouir et être lui-même, peu importe qui il est.
Rejoignez-nous dans ce voyage passionnant alors que nous continuons à permettre la transformation vers l'adoption à grande échelle de la mobilité durable et à fournir à nos clients les solutions dont ils ont besoin pour réussir. Suivez notre page pour les dernières actualités et informations.