Responsable d'affaires CVCD/PL F/H

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement. Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire. Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025.

Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone. Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires. Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique. #EspritDeFamille #Together #TousDifférents #BasCarbone La Direction Régionale Thermie et Services IDF, experte en génie climatique et énergétique compte près de 1 000 collaborateurs, et réalise 200 M€ de chiffre d’affaires.

Forte de nos activités complémentaires de travaux et de maintenance, nous intervenons sur le périmètre francilien sur des projets ambitieux et passionnants. Nos différentes expertises permettent à nos collaborateurs de s’épanouir et d’écrire une carrière qui leur ressemble. Le pôle grand projet et projets complexes participe à des projets de grande envergure et développe des solutions technique pour répondre aux exigences de ses clients. Projets tertiaires, data centers, Gares du grand Paris, sont réalisés par nos équipes.

Notre ambition est de réaliser ces projets en adéquation avec les valeurs humaines fortes, et la satisfaction de nos clients. En tant que Responsable d'affaires Gares du Grand Paris CVC PB F/H, vos principales missions seront : En phase d’étude :

• Analyser le projet au niveau administratif, juridique, commercial et financier et identifier les risques potentiels.
• Piloter les chiffrages et identifier les besoins spécifiques au niveau technique, administratif et financier.
• Définir les objectifs et les moyens alloués ainsi que le planning prévisionnel En phase de réalisation jusqu’à la livraison :
• Coordonner les relations entre le client, le maître d’ouvrage et les intervenants internes et externes.
• Piloter le groupement le cas échéant.
• Coordonner les étapes du projet (études, achats, revues et réception) dans le respect des obligations réglementaires et des procédures internes.
• Assurer un suivi d’avancement du projet (contrat, technique, planning, budget, administratif).
• Assurer le reporting mensuel : couts directs, CA, facturation, trésorerie, marge suivant les objectifs définis.
• Assurer le bon fonctionnement du projet dans les phases d’essais et livraisons. Tout au long du projet :
• Etablir une relation de confiance avec le client et les cotraitants.
• Gérer et anticiper les risques et les aléas sur le projet.
• Veiller au respect et à la transmission des procédures, règles et mesures de prévention QSSE.
• Expérience 2 ans minimum sur un poste similaire
• Expérience exigée en CVC
• Autonome
• Formation : Ingénieur BAC+5 ou équivalent en expérience (10 ans)
• Voiture de fonction électrique -

Technique, gestion, Management

• Savoir- être: Rigueur, Communication, Organisation, Relationnel Package de rémunération :
• Salaire brut fixe selon votre profil et vos expériences
• 13è mois de salaire et prime de 30% d'un salaire mensuel brut versée par la caisse des congés payés selon les modalités conventionnelles définies
• Carte tickets restaurant à hauteur de 15€/jour travaillé
• Participation/intéressement
• Actionnariat salarié
• Plan d'Epargne Groupe et Plan d'Epargne Retraite d'Entreprise Collectif
• Mutuelle ProBTP
• CSE attractif
• 11 à 13 RTT/an Groupe solide avec un collectif fort et soudé : plus de 80 % des collaborateurs sont actionnaires de l’entreprise. Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique. #Espritdefamille Rejoignez-nous ! #LI-JZ1