CDD - Gestionnaire téléphonie Mobile

Publication date : Sep 14, 2026, 12:00AM Orange Cyberdefense est l’entité stratégique du Groupe Orange dédiée à la sécurité numérique. Nous accompagnons les entreprises de toutes tailles, organismes critiques, administrations et collectivités locales dans la conception de leurs stratégies de cybersécurité, leur mise en œuvre et leur gestion opérationnelle.

Nous leur apportons notre expertise afin d’assurer le meilleur niveau de protection de leurs données, de leurs équipements et des services qu’ils offrent à leurs clients ou leurs administrés.

Avec un CA de 1,2 Md€ en 2024, 11% de croissance et plus de 3.000 experts dédiés à la cybersécurité, nous nous positionnons aujourd'hui comme le Leader européen sur le marché de la cyberdéfense.

Notre vocation est de construire une société numérique plus sûre.

Rattaché hiérarchiquement au Responsable de la flotte automobile et téléphonie, le Gestionnaire téléphonie mobile a pour missions principales :

• De gérer la téléphonie mobile
• De participer à la réalisation des objectifs qualitatifs, quantitatifs, organisationnels et financiers définis et convenus.
• De participer à l’optimisation des coûts, en cohérence avec la stratégie et les objectifs de l’entreprise.
• D’assurer le reporting mensuel précis suivant les KPI définis.
• D’assurer le back-up (remplacement) opérationnel du Gestionnaire flotte automobile.

(liste non exhaustive)

• Gestion de la téléphonie mobile
• Assurer la gestion du parc téléphonique (mobiles, lignes fixes, SIM, équipements)
• Gérer les demandes utilisateurs (création de lignes, modifications, résiliations)
• Suivre les incidents et assurer un support de premier niveau
• Suivre les consommations et contribuer à l’optimisation des coûts
• Suivi des coûts et reporting mensuel
• Mettre à jour les outils de suivi et les bases de données
• Participer à des projets d’évolution des solutions de téléphonie
• Contrôle et gestion des factures
• Gestion de la relation transversale avec les différentes Directions OCD

Gestion des de la flotte automobile (en back-up)

• Recensement et regroupement des besoins et demandes émanant des clients internes
• Gestion des affectations, restitutions de véhicules
• Gestion du carburant (commandes, affectations, restitutions, contrôles, …)
• Suivi et gestion des entretiens des véhicules
• Gestion des contraventions
• Gestion des avantages en nature
• Gestion de la fiscalité inhérente à un parc automobile en LLD (TVS, AND, TVA, …)
• Gestion des commandes et renouvellements
• Gestion des assurances et sinistres
• Contrôle et gestion de la facturation
• Bonnes connaissances des outils informatiques et plus particulièrement du Pack Office
• Rigueur, organisation et méthode
• Autonomie
• Intégrité, respect, discrétion et confidentialité
• Capacité d’analyse
• Bon relationnel, autant interne qu’externe
• Orientation résultats et sens du service au client interne Bac + 2 en Comptabilité / Gestion / Organisation ou équivalent

Nos collaborateurs sont notre richesse ; nous ne pouvons protéger nos clients sans eux !

Chez Orange Cyberdéfense, vous rejoindrez une communauté d'experts passionnés avec lesquels vous réaliserez des missions qui font sens.

Nos + :

• 😀 Notre état d'esprit : Organisation d'afterworks, team building, tournoi de babyfoot & co, implication des salariés dans les projets de l'entreprise ;
• 🌱 Votre carrière : Formations, certifications, assessments, Academy, mobilité interne, missions au sein de nos sites à l'international ;
• ❤ Notre engagement : partenaire clé en période de crise (protection des services de santé pendant la crise COVID-19, sécurisation des collectes pour Notre-Dame de Paris, etc.), acteur dans la politique RSE du Groupe Orange (égalité des chances, défense de la diversité…) ;
• ⚖ Votre équilibre de vie : télétravail, soutien aux activités sportives et culturelles, organisations de challenges sportifs etc. ;
• 💰 Nos autres

Participation (Groupe Orange), intéressement, épargne salariale, compte épargne temps, chèques cadeaux etc.

Challenge, bienveillance et expertise seront au cœur de votre quotidien. Rejoignez-nous !

*Tous nos postes peuvent être soumis, selon le besoin, à une enquête administrative

At Orange, only your skills matter.

Regardless of your age, gender, background, origin, religion, sexual orientation, disability, neurodiversity, or appearance, we actively encourage diversity within our teams, as it is a collective strength and a driver of innovation. Orange is a disability-inclusive employer: please feel free to let us know about any specific needs you may have.