Energie Wasser Bern fournit de l’électricité, de l’eau, du gaz et du chauffage à distance à Berne. L’entreprise valorise également les déchets et propose du conseil en matière d’énergie.
Leiter:in Netzinfrastruktur Instandhaltung Wasser, Fernwärme und Gas 80 - 100%
Am I a fit — voir ma compatibilitéEnergie Wasser Bern recherche un·e responsable de l’équipe chargée de la maintenance des réseaux d’eau, de chauffage à distance et de gaz à Berne. La personne assure la sécurité et la fiabilité des réseaux, coordonne les interventions en cas de panne et développe les processus de maintenance. Le poste à 80–100 % requiert une formation supérieure technique, plusieurs années d’expérience dans un environnement technique et une expérience de management.
Repères sur Energie Wasser Bern
- Domaine officiel
- ewb.ch
- Offres ouvertes
- 36
Détails de l’offre
La description complète publiée par Energie Wasser Bern.
In deinem Fachgebiet macht dir so schnell niemand etwas vor. Da bist du Profi durch und durch. Kein Wunder, könntest du deinen nächsten Karriereschritt auch bei einem der ganz Grossen oder einem KMU machen. Bei uns aber kannst du so richtig Wirkung erzielen. Wir sind gross genug für die richtig spannenden Projekte. Und klein genug, damit du dich und deine Ideen einbringen und etwas bewirken kannst. Packst du mit uns an? Das sind deine Aufgaben
- das Team Netzinfrastruktur Instandhaltung für Wasser, Fernwärme und Gas führen sowie entwickeln und klare Rahmenbedingungen für eine gute Zusammenarbeit schaffen
- gemeinsam mit dem Team einen sicheren und zuverlässigen Betrieb der Versorgungsnetze sicherstellen
- fachliche und sicherheitstechnische Verantwortung für die Netzkontrolle und die Instandhaltung der Rohrleitungsnetze tragen
- Aufgaben im Betriebspikett übernehmen und gemeinsam mit den beteiligten Stellen die Koordination, Lagebeurteilung, Priorisierung und Eskalation bei Störungen sicherstellen
- Arbeitsabläufe, Standards und Prozesse weiterentwickeln und Verbesserungen sowie die Digitalisierung im Bereich Instandhaltung aktiv vorantreiben
- gesetzliche Vorgaben, Sicherheitsvorschriften, Regelwerke und interne Weisungen im Team verankern sowie deren Einhaltung und Weiterentwicklung sicherstellen
- mit den angrenzenden Bereichen eng zusammenarbeiten und die Anliegen deines Teams in bereichsübergreifenden Themen und Projekten vertreten Das zeichnet dich aus
- höhere Fachausbildung (HF/FH) in einem technischen Fachgebiet oder vergleichbare Weiterbildung, z. B. als Instandhaltungsfachmann/-frau, Instandhaltungsleiter:in oder Brunnenmeister:in
- mehrjährige Berufserfahrung in einem technischen Umfeld sowie Führungserfahrung
- verbindlicher Führungsansatz auf Augenhöhe mit Orientierung, klaren Verantwortlichkeiten und gezielter Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
- offene und adressatengerechte Kommunikation und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen
- souveränes Auftreten auch in anspruchsvollen Situationen dank einem guten Überblick, klaren Prioritäten und nachvollziehbaren Entscheidungen
- lösungsorientierte Denkweise mit einem Blick für Verbesserungspotenziale und Freude am Weiterentwickeln bestehender Abläufe gemeinsam mit deinem Team
- Interesse an der Weiterentwicklung einer modernen, sicheren und zukunftsgerichteten Netzinfrastruktur Hast du Fragen? Dein neuer Chef, Mathias Hostettler, freut sich auf deine Bewerbung. Danke, dass du dafür unsere Onlinebewerbung nutzt. Das geht einfach, schnell und auch ohne persönliches Login. Wenn du vorab noch Fragen hast, ruf Mathias einfach an: 031 321 38 57. Über uns Unsere Strategie lässt sich gut auf den Punkt bringen: Wir versorgen Bern mit Energie und Wasser
- sicher und zukunftsfähig. Da gibt es jede Menge zu tun. Und wir haben noch viel vor. Dafür brauchen wir dich. Menschen mit der Ambition, etwas zu bewegen und der Lust, gemeinsam im Team durchs Ziel zu gehen. Damit unser Bern lebenswert bleibt.
Prérequis
- Formation supérieure technique HF/FH ou formation équivalente
- Expérience professionnelle de plusieurs années dans un environnement technique
- Expérience en management
- Communication ouverte et adaptée aux interlocuteurs
- Pensée orientée solutions