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Livit propose des services de gestion immobilière. Ses équipes interviennent dans l’administration des biens, le facility management, la gestion des travaux et la mise en location.

Repères sur Livit AG
Domaine officiel
livit.ch
Offres ouvertes
20

Détails de l’offre

La description complète publiée par Livit AG.

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Description de l’offre

Du bist aufgeschlossen, ambitioniert und legst Wert auf eine zukunftsorientierte Arbeitsweise am Puls der Immobilienbranche? Ob Instandsetzungen, Modernisierungen oder Umnutzung

  • im Baumanagement der Livit betreust du ganz unterschiedliche Immobilien über ihren gesamten Lebenszyklus hinweg. Bist du bereit, die Herausforderungen von heute und morgen anzupacken und in der Immobilienwelt etwas zu bewegen? Dann bist du bei Livit genau richtig. Wir freuen uns auf deinen persönlichen Beitrag. Projektleiter:in Baumanagement / Bauherrenvertretung Deine Aufgaben
  • Du arbeitest an vielfältigen Aufgaben und baulichen Herausforderungen des Werterhalts von Immobilien entlang des Lebenszyklus mit
  • Du berätst, planst und setzt kleine und mittelgrosse Sanierungsprojekte um
  • Du bist verantwortlich für die termin-, kosten- und qualitätsgerechte Ausführung
  • Du berätst und vertrittst die Interessen der Bauherrschaft in mittelgrosse Sanierungsprojekte
  • Du unterstützt die Bewirtschafter in bautechnischen Fragestellungen und in der Budgetierung
  • Du pflegst aktiv interne und externe Kundenbeziehungen Dein

Profil

Du hast eine abgeschlossene bautechnische Grundausbildung und eine Weiterbildung als Techniker HF, Architekt FH oder Bauingenieur FH

  • Du bringst mehrjährige Berufserfahrung als Projektleiter von Sanierungsprojekten mit
  • Du besitzt ein hohes technisches Verständnis, hast eine pragmatische Denkweise und du handelst lösungsorientiert
  • Du bist belastbar und hast sehr gute organisatorische Fähigkeiten für die gleichzeitige Bearbeitung mehrerer Projekte
  • Du bist digital affin und hast die Fähigkeit Veränderungen aktiv mitzutragen
  • Du besitzt eine hohe Kundenorientierung und pflegst einen partnerschaftlichen Umgang
  • Du besitzt eine unternehmerische Denk- und Handelsweise sowie angenehme Umgangsformen
  • Du bist teamfähig und bringst deine Fachkenntnisse gewinnbringend im Team ein

Benefits

Internes Angebot unserer Livit Akademie für Fach- und Führungskurse

  • Finanzielle und/oder zeitliche Unterstützung bei externen Fachausbildungen sowie Zugang zu elektronischen Lernplattformen für online Sprachkursen
  • individuelle Karriereplanung und Entwicklungsperspektiven
  • Home- / Mobile Office
  • Bonus in Abhängigkeit des Unternehmenserfolgs und der persönlichen Leistung
  • Mindestens 5 Wochen Ferien und Kauf von bis zu 10 zusätzlichen Tagen Ferien (Ferienflex)
  • Überdurchschnittliche Vorsorgeleistungen und Prämien für Krankentaggeld- und Unfallversicherung werden zu 100% von Livit übernommen
  • 14 Tage Vaterschaftsurlaub Kontakt Patrick Lanter Senior HR Business Partner +41 58 360 35 36 Linkedin Bewerbungsprozess Livit Family Wir lieben Immobilien und setzen uns mit Begeisterung für die Werterhaltung der Liegenschaften unserer Kunden ein. Wenn du bei Livit arbeitest, gehörst du zur Livit Family. Du wirst geschätzt für das, was du bist und was du tust. Denn nicht nur deine Skills und deine Erfahrung, sondern auch du als Mensch bist uns wichtig. In unserem Arbeitsumfeld fühlst du dich wohl und kannst dich entfalten. Das liegt einerseits an unseren vielseitigen Jobprofilen und den Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb unseres Unternehmens. Andererseits aber auch an der unverwechselbaren Unternehmenskultur, die in der Immobilienwelt ihresgleichen sucht. Mehr über die Arbeit im Baumanagement erfahren

Prérequis

  • Formation de base en technique de la construction achevée
  • Techniker HF, Architekt FH ou Bauingenieur FH
  • Plusieurs années d’expérience comme chef·fe de projet de projets de rénovation
  • Très bonnes capacités organisationnelles
  • Orientation client élevée
  • Esprit d’équipe

Avantages mentionnés

  • Formation interne via la Livit Akademie
  • Soutien financier et/ou temporel pour les formations externes
  • Planification de carrière individualisée
  • Home Office / Mobile Office
  • Bonus lié aux résultats de l’entreprise et aux performances personnelles
  • Au moins 5 semaines de vacances
  • Prestations de prévoyance supérieures à la moyenne
  • 14 jours de congé paternité