Consultant Junior Transformation Numérique AMOA SI - Secteur Public F/H

Votre mission, en tant que Consultant Junior Transformation Numérique

Secteur Public F/H consiste à :

• Participer à des projets de transformation numérique du secteur public, en appui des équipes projet, notamment sur des sujets de dématérialisation des processus, modernisation des services publics et amélioration de l'expérience usager/citoyen.
• Contribuer à la collecte, à l'analyse et à la formalisation des besoins métier, en participant à l'animation d'ateliers et à la rédaction de livrables AMOA (expression de besoins, spécifications fonctionnelles, cahiers des charges).
• Accompagner les acteurs publics dans le suivi des projets SI, en appui à la coordination entre les équipes métier, les équipes techniques et les prestataires.
• Participer à la production d'analyses et de supports d'aide à la décision pour les décideurs publics, en lien avec les orientations stratégiques numériques et les politiques publiques.
• Effectuer une veille sur les évolutions technologiques et réglementaires (dématérialisation, open data, cloud, IA, interopérabilité des SI publics) et contribuer à l'identification de solutions adaptées aux enjeux du secteur public.

Votre Profil

titulaire d'un Bac+5 (École de Commerce, École d'Ingénieurs, IEP ou Master 2 universitaire), avec une spécialisation ou un intérêt marqué pour les systèmes d'information, la transformation numérique ou les politiques publiques.

Vous justifiez d'une première expérience (stage de fin d'études ou 1 à 2 ans d'expérience) acquise idéalement au sein d'un cabinet de conseil, d'une ESN ou d'une organisation du secteur public, sur des projets de transformation numérique, AMOA SI ou modernisation des services.

Sensibilisé(e) aux enjeux du secteur public, vous souhaitez vous investir dans des projets à impact, au service de l'intérêt général et de l'amélioration des services aux citoyens.

reconnu(e) pour les qualités et compétences suivantes :

• Méthodologies de gestion de projet SI : premières expériences ou connaissances des méthodes Agile (Scrum, Kanban) et/ou des approches plus classiques (cycle en V, ITIL), avec l'envie de monter en compétences.
• AMOA et analyse fonctionnelle : capacité à comprendre les besoins métier, à les formaliser et à contribuer à la production de livrables (expressions de besoins, spécifications fonctionnelles, supports de suivi projet).
• Culture SI et secteur public : intérêt pour les environnements SI publics (interopérabilité, échanges de données, référentiels), sans nécessairement être expert(e).
• Aisance avec les outils bureautiques et de reporting : bonne maîtrise d'Excel ; une connaissance de Power BI ou d'outils de datavisualisation est un plus.
• Esprit collaboratif et qualités relationnelles : capacité à travailler en équipe et à interagir avec des interlocuteurs variés (équipes métier, équipes techniques, acteurs publics), avec pédagogie et sens du service.

Votre environnement de travail

A propos de KPMG :

• Premier cabinet pluridisciplinaire en France
• Employeur préféré du secteur audit & conseil (selon le classement Universum Business 2025)
• 4 métiers d'excellence : Audit, Conseil, Droit & Fiscalité (KPMG Avocats) ainsi que leurs fonctions corporate, pour répondre, entre autres, aux enjeux d'innovation et de transformation de ses clients - du CAC 40 aux ETI
• Des équipes à taille humaine dans 45 bureaux en France et 140 pays pour Grandir ensemble et Impacter positivement

A propos de l'équipe :

Secteur Public regroupe plus de 120 consultants spécialisés qui accompagnent les acteurs publics et médico-sociaux dans leurs transformations. Elle intervient sur la conception des stratégies d'action et l'évaluation des politiques publiques, la transformation organisationnelle, RH et numérique, ainsi que sur l'accompagnement des évolutions du secteur sanitaire et médico-social.

Grâce à une expertise couvrant l'État, les collectivités, les opérateurs publics et les établissements de santé, l'équipe conduit des projets à fort impact sur la performance publique et la qualité du service rendu aux citoyens.

Modalités de travail :

• Localisation : Nantes
• Type de contrat : CDI
• Mode travail : Hybride
• Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

N'attendez plus, rejoignez un environnement de travail de qualité où le sens du collectif est clé.