Repères sur NG Travel
Offres ouvertes
6

Détails de l’offre

La description complète publiée par NG Travel.

Voir l’offre originale ↗

Description de l’offre

Récapitulatif de l’offre d’emploi

Date de publication : 30 juillet 2026

Salaire : 682,51€ à 682,52€ par mois

Description du poste :

Ng travel

Créée en 2008, NG Travel est un groupe entrepreneurial qui en moins de dix ans est devenu un acteur leader du marché du tourisme en France (tour operateur et distributeur de voyages) avec une croissance soutenue (460 M€ CA en 2024). NG Travel a axé son développement au travers de sa stratégie multimarques (Directours, Boomerang Voyages, Promosejours, Jet tours, Ce Evasion etc) en B to B et en B to C.

Notre groupe compte plusieurs

activités

  • Tour-opérateur et distributeur de voyages
  • Clubs de vacances (Kappa, Coralia, Eldorador, Jet Tours – 108 clubs en 2024)
  • Hôtellerie

Le stage

CONTEXTE

Nous recherchons un(e) stagiaire RH pour rejoindre notre équipe et contribuer activement à la gestion RH et paie, ainsi qu’au développement RH du groupe.

Vos missions

Gestion de la paie & administration du personnel

  • Centraliser et saisir les variables de paie (tickets restaurant, absences, primes, remboursements transport…)
  • Contrôler les bulletins et actualiser les reportings
  • Suivre les déclarations sociales (URSSAF, retraite, mutuelle, prévoyance)
  • Gérer les dossiers salariés : DPAE, contrats, avenants, suivi périodes d’essai
  • Rédiger courriers et attestations diverses
  • Suivre les visites médicales, arrêts de travail, congés et absences
  • Gérer affiliations/radiations mutuelle-prévoyance et demandes spécifiques (stagiaires, détachements à l’étranger)

Recrutement & formation

  • Définir les profils recherchés et rédiger/diffuser les offres
  • Sourcer et présélectionner les candidats, participer aux entretiens
  • Contribuer aux relations écoles
  • Gérer les contrats d’alternance et conventions de stage

La liste de vos missions pourra évoluer selon votre autonomie et votre implication !

Profil recherché

  • Étudiant(e) Bac+4 à Bac+5 en RH ou Paie, avec une première expérience similaire
  • Rigueur, organisation, confidentialité et sens des priorités
  • Réactif(ve), adaptable et doté(e) d’un bon relationnel
  • À l’aise avec le Pack Office, connaissance de Quadra (un petit plus)

Infos pratiques

  • Démarrage : octobre/ novembre - décembre au plus tard
  • Durée : 6 mois - stage classique ou bien stage alterné
  • Lieu : Paris 2e (27, boulevard des Italiens) •

Avantages

tickets restaurant + gratification selon profil

Vous souhaitez apprendre et évoluer dans une entreprise dynamique et tournée vers l’international ?

N’attendez plus ! A vos clics, prêts, postulez !

Avantages

  • Prise en charge du transport quotidien
  • Titre restaurant

Lieu du poste : En présentiel

Prérequis

  • Étudiant(e) Bac+4 à Bac+5 en RH ou Paie
  • Rigueur
  • Organisation
  • Confidentialité
  • Sens des priorités
  • Réactif(ve)
  • Adaptable
  • Bon relationnel

Avantages mentionnés

  • Prise en charge du transport quotidien
  • Titre restaurant