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Alternance_Chargé(e) de marketing de l'Offre (H/F)
Am I a fit — voir ma compatibilitéEquans France recherche un alternant Chargé de marketing de l’Offre au sein de sa Direction du marketing, à Nantes. Les missions portent notamment sur l’analyse des marchés et clients, les interviews qualitatives, la création d’outils d’aide à la vente et les réponses aux appels d’offres.
Repères sur Equans France
- Offres ouvertes
- 83
Détails de l’offre
La description complète publiée par Equans France.
Description de l’offre
Venir chez Equans France, c'est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine. Et bien sûr, c'est avoir la possibilité d'être formé.e régulièrement, comme l'ensemble de nos salariés. Alors, envie de faire partie de l'aventure Equans France ? Equans France garantit l'égalité des chances pour tous et la diversité Equans France promeut la diversité et s'engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.
L'insertion, la mixité, le soutien et l'accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines. En savoir plus sur Equans France : www.equans.com
A LTERNANT.E
Chargé (e) de marketing de l'Offre (H/F)
1 ou 2 ans - Poste basé à Nantes
Le groupe
Equans, filiale du groupe Bouygues, est un leader mondial du secteur des énergies et services implanté dans 20 pays, avec 90 000 collaborateurs travaillant sur 5 continents et un chiffre d'affaires annuel de plus de 19,2 milliards d'euros.
Au sein de Direction du développement de EQUANS France, la Direction du marketing accompagne les Divisions, responsables opérationnels et commerciaux pour accélérer le développement de nouvelles solutions :
• Le développement de nouvelles offres et leurs proposition de valeur selon l'approche Lean Startup (phase inspiration grâce à des interviews client et d'itération, Lean Canvas),
• L'animation des offres et leur Go to market pour faire connaitre à l'interne et l'externe nos offres (Présentations powerpoint, MasterClass, Salons, Web, Landing page)
• Le marketing opérationnel pour contribuer au business immédiat et à l'augmentation de la marge nette à travers l'accompagnement aux Appel d'offres
Vos missions
Rejoignez notre équipe dynamique et participez activement aux différentes missions qui sont les suivantes :
- Rechercher et analyser les informations et signaux faibles dans nos métiers, clients et écosystèmes ;
- Constituer des bases de prospection ;
- Réaliser des interviews qualitatives ;
- Synthétiser les enseignements et les restituer ;
- Créer les outils d'aide à la vente (présentation powerpoint, référence client, campagne de vente ;
- Contribuer aux réponses aux appels d'offres en mettant en avant des arguments différenciants.
VOUS ETES :
Vous êtes
étudiant(e) en école de commerce, ou IAE
Vous avez un intérêt marqué pour l'écoute client, la synthèse, le développement commercial avec une sensibilité technique.
LES +
- très bonne maîtrise du français, la maitrise de l'anglais serait un plus.
- compétences informatiques : Maîtrise des outils Office 365, excellente maîtrise d'Excel et de Powerpoint,
- compétences réseaux sociaux : LinkedIn
Vos atouts :
- curiosité,
- esprit d'analyse, de synthèse,
- rigueur, et facilité de communication sont attendus,
- excellente capacités rédactionnelles
- capacité à travailler en mode projet/équipe pluridisciplinaire.
Vos avantages
- Une participation aux frais de transport en commun à hauteur de 80% sur présentation d'un justificatif nominatif,
- Des tickets restaurant d'une valeur faciale de 12€ (prise en charge à 60% par l'employeur),
- Une prime de vacances versée par la CIBTP,
- Participation et intéressement,
- Un plan d'épargne salariale,
- Des avantages liés au CSE.
Un dernier point pour te convaincre de nous rejoindre ?
Venir chez nous, c'est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées. Et bien sûr, c'est avoir la possibilité d'être formé régulièrement, comme l'ensemble de nos salariés .
Equans France s'engage à promouvoir la diversité, l'inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail. L'insertion, la mixité, le soutien et l'accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.
Prérequis
- écoute client
- synthèse
- développement commercial
- sensibilité technique
- curiosité
- esprit d’analyse
- rigueur
- facilité de communication
- capacités rédactionnelles
- travail en mode projet et équipe pluridisciplinaire
Avantages mentionnés
- participation aux frais de transport en commun à hauteur de 80%
- tickets restaurant d’une valeur faciale de 12€
- prime de vacances
- participation et intéressement
- plan d’épargne salariale
- avantages liés au CSE