Repères sur VINCI Concessions
Offres ouvertes
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Détails de l’offre

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Description de l’offre

Description de la mission

Dans le cadre de la prévention des risques professionnels, l'aéroport de Toulon-Hyères propose un stage de 4 à 6 mois axé sur la prévention des troubles musculo-squelettiques (TMS).

Vous participerez à la préparation et à l'animation d'éveils musculaires et contribuerez aux actions de sensibilisation auprès des équipes sur le terrain.

Vous serez amené(e) à :

Participer à la conception d'un programme d'éveil musculaire :

  • Analyser les besoins et contraintes des équipes.
  • Proposer des exercices simples et rapides d'éveil musculaire.
  • Mettre en place un protocole d'éveil et d'échauffement musculaire (durée, fréquence, ordre des exercices) avant les prises de poste.

Former, sensibiliser et accompagner les équipes :

  • Collaborer avec les managers pour l'intégrer dans les routines quotidiennes et les procédures internes.
  • Participer à la conception et animer des ateliers sur la prévention des TMS.
  • Sensibiliser à l'intérêt de l'échauffement musculaire.
  • Participer au déploiement du programme dans les services.

Diffuser les bonnes pratiques et élaborer un suivi :

  • Élaborer des supports visuels et guides opérationnels pour les superviseurs et les équipes.
  • Suivre le déploiement sur le terrain.
  • Remonter les difficultés et proposer des axes d'amélioration.

Objectifs pédagogiques :

  • Découvrir et maîtriser les enjeux de prévention en termes de santé au travail.
  • Conduire un projet de santé au travail.
  • Développer des compétences d'animation et de communication.
  • Apprendre à fédérer des équipes autour d'une démarche nouvelle.

Salaire MINIMUM conventionnel annuel (devise locale) : 2730€ (4 mois) à 4095€ (6 mois).

Profil

Formation :

  • Étudiant(e) en STAPS, coaching sportif, ergonomie, santé au travail, prévention des risques, ou domaine similaire.

Compétences :

  • Connaissances en anatomie et préparation physique.
  • Sensibilité aux enjeux santé/sécurité au travail.
  • Bonne pédagogie et aisance relationnelle.
  • Capacité d'observation, rigueur, force de proposition.

Qualités humaines :

  • Dynamisme, sens du contact.
  • Capacité à motiver et fédérer.
  • Adaptabilité aux contraintes du milieu aéroportuaire.