CACEIS fournit des services de conservation, de banque dépositaire, d’administration de fonds et d’externalisation opérationnelle aux sociétés de gestion et investisseurs institutionnels.
SENIOR PROJECT LEAD (PILOTE DE PROJET RH) - People Development & Culture H/F
Am I a fit — voir ma compatibilitéCACEIS recrute un Senior Project Lead au sein de l’équipe People Development & Culture à Montrouge. Le poste consiste à piloter des projets RH stratégiques liés aux compétences, à la performance, aux outils digitaux RH et au change management, dans un environnement hybride.
Repères sur CACEIS
- Domaine officiel
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- Offres ouvertes
- 78
Détails de l’offre
La description complète publiée par CACEIS.
Description du poste
Vous souhaitez contribuer à bâtir une organisation fondée sur les compétences et transformer durablement l’expérience collaborateur dans un groupe bancaire international ? Nous recrutons un Senior Project
Lead People Development & Culture pour concevoir, déployer et piloter des programmes transverses en matière de gestion des compétences et management de la performance, au cœur de la transformation RH de CACEIS et du Groupe Crédit Agricole. Vous jouerez un rôle clé dans l’activation et l’utilisation de nouvelles plateformes digitales RH (365Talents pour la gestion des compétences, écosystème Learning en cours de digitalisation, architecture emploi en cours de refonte) afin de créer des parcours collaborateurs innovants et accompagner la transition vers une organisation data‑driven et orientée compétences.
Votre équipe
Au sein de la filière Ressources Humaines, le centre d’excellence People Development & Culture, actif dans plusieurs pays, a la responsabilité du développement des compétences, de la gestion de la performance, de la formation, de la culture et de l’engagement des collaborateurs. Vous travaillez en étroite collaboration avec les autres centres d’excellence RH, les DRH locales et les métiers pour co‑concevoir, mettre en œuvre et promouvoir des initiatives RH stratégiques à fort impact.
Vos missions
En tant que Senior Project Lead, vous prendrez en charge des projets RH stratégiques, locaux et internationaux ainsi que la partie RUN post-déploiement.
Vos missions
intégreront la revue des politiques et des processus, l’adaptation ou la mise en place de nouveaux outils, le change management et la communication ainsi que le reporting et l’analyse de l’impact des actions et processus déployés. Vous interviendrez notamment en lead ou en co-lead sur
les missions suivantes
Déploiement de la nouvelle architecture des emplois et des compétences pour permettre une gestion de carrière transparente et basée sur les responsabilités et les skills Intégration de la gestion des compétences dans les processus RH clés (recrutement, performance, développement, mobilité) et dans les usages managériaux et collaborateurs Evolution du processus de management de la performance (définition des objectifs, feedback continu, évaluations, plans de développement) en cohérence avec l’ambition de skills‑based organisation Construction et amélioration continue du centre d’excellence
People Development & Culture (compétences, performance, formation, culture, diversité & inclusion, RSE) Animation de communautés de pratique et de réseaux d’ambassadeurs pour soutenir l’adoption de nouvelles pratiques Vous représentez CACEIS dans les communautés internes (réseaux RH CASA) et externes (partenaires, événements) pour partager les bonnes pratiques et positionner CACEIS comme un acteur de référence en matière de People Development & Culture. #LI-DNI Télétravail : hybride
D’autres offres chez CACEIS
77 autres offres actuellement disponibles.
KYC Analyst H/F
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CACEIS recrute un KYC Analyst au sein du Département KYC Clients à Montrouge. Le poste porte sur l’analyse et le contrôle des dossiers KYC, la conformité LCB-FT, le suivi des contrôles et la relation avec les clients et les équipes internes.
Stage Juriste junior - Droit des sociétés H/F
- 78 offres ouvertes
CACEIS propose un stage de juriste junior en droit des affaires au sein de sa direction juridique Corporate, à Montrouge. La mission couvre la gouvernance, la veille juridique, les contrats intragroupe et la gestion de la vie sociale des sociétés du groupe en France et à l’international. Le poste peut également inclure une participation à des opérations de M&A et à des projets transversaux.
Business Support Analyst - Trading Platforms & FIX Connectivity
- 78 offres ouvertes
Le Business Support Analyst rejoint l’équipe Business Support Execution Services de CACEIS à Montrouge, en lien avec le Front Office, l’IT et les partenaires technologiques. Il pilote les plateformes de trading, la connectivité FIX et les flux d’ordres, avec Fidessa/ION, Ullink/BTCS, SQL, Python et VBA.
Client Coordinator - Dérivés Listés Commodities H/F
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Project Lead - Execution Business Support H/F
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Stage - Chargé(e) de conformité H/F
- 78 offres ouvertes
CACEIS propose un stage de Chargé(e) de conformité au sein de la Direction de la Conformité, à Montrouge. La mission porte sur la prévention des risques de non-conformité, les contrôles, la mise à jour des procédures et les reportings réglementaires, notamment autour de la directive MiFID 2.