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ArianeGroup propose des opportunités professionnelles visibles dans le catalogue Screeningpass, avec leurs informations de contrat, de localisation et de candidature.

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Domaine officiel
ariane.group
Offres ouvertes
294

Détails de l’offre

La description complète publiée par ArianeGroup.

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Description de l’offre

Rejoignez ArianeGroup et participez à l'aventure aérospatiale ! 🚀 Plongez au cœur de la propulsion solide et de la pyrotechnie en tant que Responsable Technique Dispositifs Opto-pyrotechniques F/H. 🌍Votre environnement de travail Au sein du service «Pyro components & equipment engineering» de la direction technique Propulsion Solide, vous contribuerez à concevoir, développer et qualifier des équipements pyrotechniques (dispositifs d'initiation, générateurs de gaz et dispositifs d'allumage) pour les lanceurs civils et militaires.

Votre rôle

sera central dans les projets, en interface avec divers métiers, pour garantir la montée en maturité des équipements et technologies. 📈 Ce que ce poste peut vous apporter

  • - Impact technique : Participez à des projets stratégiques pour l'industrie spatiale.
  • Diversité des missions : Intervenez sur des phases amont jusqu'au suivi en série des équipements.
  • Collaboration multidisciplinaire : Travaillez avec des experts en matériaux et technologies. 🔍

Vos missions

Conception et développement :

  • Proposer et valider les logiques de montée en maturité des équipements et technologies.
  • Concevoir et dimensionner des démonstrateurs à échelle réduite et échelle 1.
  • Définir et exploiter les plans d'essais.
  • Gestion technique :
  • Établir et gérer les exigences techniques.
  • Piloter la logique de développement et valider la documentation technique (Plan de Justification, Dossier de Définition, Dossier de Justification).
  • Réaliser ou valider les travaux de conception (analyse fonctionnelle, analyse de risque, étude d'architecture, pré-dimensionnement, simulation fonctionnelle, programmes et comptes-rendus d'essais).
  • Coordination et reporting :
  • Anticiper, lancer et piloter les activités en interne (secteurs calculs, définition, production, essais).
  • Gérer l'interface avec les clients internes/externes.
  • Piloter le suivi technique des AVQ et dérogations.
  • Assurer un reporting interne vers le Responsable Projet pour respecter le budget, le planning et la qualité. 🎯

Profil recherché

Formation : Diplôme d'ingénieur généraliste à dominante mécanique et/ou énergétique. - Expérience : 4 ans minimum dans la propulsion solide ou la pyrotechnie. -

Compétences techniques

Maîtrise des matériaux énergétiques, composites, et technologies pyrotechniques. 👩‍🚀👨‍🚀Qualités personnelles

  • Autonomie et relationnel : Capacité à travailler équipe et à échanger efficacement.
  • Analyse et rigueur : Bonnes capacités d'analyse et aptitude à travailler dans un environnement multidisciplinaire.
  • Adaptabilité : Capacité à gérer des projets complexes et à anticiper les risques
  • Assertivité / leadership : Capacité à donner du sens et à « embarquer » les équipes de manière transverse dans les projets.

Pourquoi nous rejoindre

Intégrer ArianeGroup, c’est participer à des projets spatiaux d’exception, au cœur de l'innovation.🚀 - Vous êtes au cœur de la transversalité Vous contribuez à des projets interdisciplinaires riches en échange permanents avec l'ensemble de l'écosystème ingénierie et système, dans un environnement franco-allemand. - Vous développez et construisez votre carrière Vous être acteur de votre mobilité, qui est aussi au cœur de nos préoccupations.

Le spectre des évolutions est large, en fonction de vos ambitions, votre potentiel, votre appétence. - Vous évoluez dans une ambiance de travail stimulante et conviviale L’esprit d’équipe, la coopération et la bonne humeur occupent une place centrale au sein de nos équipes (sorties, rituels et moments de partage, covoiturage, sections sportives etc.) ℹ Informations pratiques - Cadre au forfait jour - CSE dynamique offrant de belles prestations - Déplacements : occasionnel sur les sites aquitains - Lieu : Site ArianeGroup Le Haillan (33) ⚠️Important : Ce poste nécessite une habilitation de défense délivrée par le ministère des forces armées.

Vous êtes prêt(e) à relever le défi et à mettre votre talent au service de nos ambitions spatiales ? Ensemble, améliorons continuellement nos processus pour atteindre l’excellence dans le domaine spatial ! 🚀. Postulez dès maintenant et venez éclairer nos projets avec votre expertise ! Ensemble, propulsons l'innovation vers de nouvelles hauteurs ! 🌌. Quelques mots sur le site de : Le Haillan Situé proche de la métropole Bordelaise, le site de Haillan regroupe plus de 1000 salariés travaillant sur des installations de pointe au service de nos activités défenses et civiles.

A votre arrivée, vous aurez l'occasion de visiter certaines d'entre-elles. Le site dispose d'un restaurant d'entreprise d'installations sportives communes avec les autres sites aquitains et d'un CSE dynamique avec de nombreuses sections associatives et avantages associés. Les lancements assurés par Arianespace sont retransmis sur le site, un musée expliquant l'histoire d'Ariane et les spécificités des pièces produites au Haillan est aussi ouvert et en libre-accès. Le site se situe dans l'AeroParc de Bordeaux. L'arrêt "Ariane" des bus N°30 et 39 se situe en face du site.

Un parking auto/moto sécurisé est également disponible pour tous les salariés. Dans le cadre des activités relatives à l’emploi proposé, vous serez amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité d’ArianeGroup. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu’une enquête administrative sera réalisée à notre demande par l’autorité administrative, afin de vérifier qu’aucun fait vous concernant n’est incompatible avec l’accès envisagé.

ArianeGroup croit fermement que la diversité est un facteur clé pour renforcer l’innovation et la collaboration. Nous accueillons toutes les demandes et nous nous engageons à créer un environnement de travail inclusif. Nos critères de sélection sont fondés uniquement sur les compétences et les aptitudes professionnelles.