Repères sur MIRARI Wealth Management
Offres ouvertes
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Détails de l’offre

La description complète publiée par MIRARI Wealth Management.

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Qui sommes-nous

MIRARI Wealth Management est un Cabinet de gestion privée, basé sur un modèle start-up et l’un des cinq plus grands Cabinets de gestion de patrimoine indépendants avec ses 1,8 milliard d'euros de volume placé depuis sa création en 2019 par des spécialistes de la gestion de fortune.

Quelles seront vos missions ?

Dans le cadre de notre développement continu, nous recherchons activement un(e)stagiaire Conseiller(e) en gestion de patrimoine (stage de fin d'études uniquement) afin d’intégrer notre Cabinet.

Vos missions

seront les suivantes :

  • Construction et valorisation d'un portefeuille
  • Analyse de la situation du client : réalisation d’audit patrimonial et identification des problématiques
  • Accompagnement dans la définition des objectifs et des besoins
  • Mise en œuvre d'une approche sur mesure, adaptée aux besoins spécifiques du client (préconisation des solutions patrimoniales)
  • Suivi financier (gestion d’actif/immobilier)
  • Suivi opérationnel quotidien de la relation client en supervisant les différentes opérations

Pourquoi nous rejoindre

💸 Une rémunération 100% déplafonnée

✈️ Deux séminaires par an et des événements tout le long de l’année

📚 Une formation initiale de 4 semaines dispensée par nos formateurs internes

📱 Des contacts fournis par le cabinet afin de vous créer un portefeuille de clients

🚀 Un encadrement de proximité vous permettant d’atteindre vos objectifs rapidement et d’accéder à une formation continue

💡 Un accès à un large choix de solutions financières et immobilières pour offrir une approche personnalisée au client

😉 De belles perspectives d’évolution de carrière

👌 Des challenges réguliers pour booster votre développement

Profil recherché

Un Bac +5 délivré par une école de commerce, d'ingénieur ou une université est requis pour valider votre intégration.

Chez MIRARI, la personnalité fait la différence !

Vous êtes

ambitieux, doté d’un fort atout relationnel, et cherchez constamment à vous dépasser, nous serons ravis de vous rencontrer.

Notre processus de recrutement

se déroule en 4 étapes :

  • Echange avec l'équipe RH
  • Présentation du cabinet par un associé suivi d'un entretien individuel de 15 minutes
  • Entretien conventionnel d'une heure avec la direction opérationnelle
  • Dernière rencontre afin de confirmer notre intention de collaborer

Nous vous invitons à découvrir qui nous sommes sur notre site internet : www.mirari-wm.com

Prérequis

  • Bac +5 délivré par une école de commerce, d’ingénieur ou une université
  • Fort atout relationnel

Avantages mentionnés

  • Deux séminaires par an
  • Événements tout le long de l’année
  • Formation initiale de 4 semaines
  • Formation continue
  • Encadrement de proximité
  • Perspectives d’évolution de carrière