Construisons ensemble le naval de demain !
CDI - Approvisionneur - Gestionnaire de Stocks - Matériels Standards H/F
Au sein du service Approvisionnements de Naval Group à Lorient, vous sécurisez la disponibilité des matériels et optimisez les niveaux de stock. Vous passez et suivez les commandes, coordonnez les fournisseurs et contribuez à améliorer leurs performances de livraison. Le poste demande une formation Bac +2 ou équivalent, ainsi que la maîtrise des fondamentaux de la Supply Chain, d’Excel et des ERP.
Repères sur Naval Group
- Domaine officiel
- naval-group.com
- Offres ouvertes
- 896
Détails de l’offre
La description complète publiée par Naval Group.
Vos missions
Le site de Lorient accueille des activités d’étude, de conception et de construction de navires de surface et de systèmes navals pour la Marine nationale et les clients internationaux. Ce poste, au sein du service Approvisionnements, débute idéalement en Décembre 2026. Entouré.e d’une équipe d'une 18 de collaborateurs et collaboratrices, vous serez en charge de de sécuriser la disponibilité des articles industriels achetés (gérés en stock) à l'heure et conformes, tout en optimisant les niveaux de stocks, et ceci afin de contribuer au respect du plan directeur de production et à la tenue des jalons et engagements auprès des clients.
Vos missions principales
- Analyser l'expression du besoin et réaliser la passation de commande
- Etre le Relais opérationnel avec les fournisseurs
- Piloter l'exécution du contrat jusqu'à la livraison : relances préventives et curatives, mise à jour des dates de promesse
- Identifier et traiter les écarts ressources/besoins.
- Suivre et contribuer à l'amélioration de la performance de livraison fournisseurs en collaboration avec les achats et les responsables Qualité Fournisseur
- Traiter les anomalies fournisseurs : litiges à réception, fiches d'anomalies, ...
- Suivre et optimiser les niveaux de stocks : traiter les stocks indisponibles, proposer des solutions de gestion, traitement des rebuts, suivre les consommations
- Communiquer en transverse : Achat, Industrialisation, Responsable d'Installation, Cellule Contrôle Réception Marchandise, Production, Work Package Manager,... Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions.
Les avantages
NAVAL GROUP :
- Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
- Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
- Une excellente protection sociale 5
- (mutuelle et prévoyance). - Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). - Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.
Et vous
Votre formation :
- Niveau Bac +2 ou équivalent avec expérience professionnelle dans les Approvisionnements (serait un plus). Vos compétences :
- Maîtriser les Fondamentaux de la Supply Chain
- Connaître et être à l'aise avec les règles de contrôles Export et des typologies de matériels
- Capacité à assurer le suivi des commandes
- Connaître les processus de planification et d'ordonnancement
- Capaciter à relancer les fournisseurs pour assurer les livraisons à temps. Vous connaissez / Vous maîtrisez :
- Les ERP : bonne connaissance du fonctionnement du CBN
- Excel et les analyses associées via TCD ( Tableaux croisés dynamiques)
- L’anglais : pour communiquer en anglais avec les fournisseurs étrangers Vous êtes à l’aise pour :
- Gérer une relation fournisseur
- Vous détacher du détail, pour synthétiser des situations complexes
- Gérer les priorités et être synthétique
- Faire remonter les dysfonctionnements de manière constructive.
- Faire preuve d’un esprit d'analyse et critique, être force de proposition, avoir un bon relationnel Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !
Notre processus de recrutement
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos Chargés d’Attractivité & Recrutements vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté
- e pour passer un entretien avec le manager du service concerné et le Chargé d’Attractivité & Recrutements. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé
- e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.
Prérequis
- Maîtriser les fondamentaux de la Supply Chain
- Connaître les règles de contrôles Export et les typologies de matériels
- Assurer le suivi des commandes
- Connaître les processus de planification et d'ordonnancement
- Relancer les fournisseurs pour assurer les livraisons à temps
Avantages mentionnés
- participation et intéressement
- activités sociales et culturelles
- chèques vacances
- aides financières pour la garde d'enfants
- mutuelle et prévoyance
- épargne salariale
- restaurant d'entreprise