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STAGE - Valorisation des produits Data RH F/H

Air France

Publiée le 01/08/2026

Stage Val-d’Oise (95) Data & IA

Description de l’offre

Description du poste Intitulé du poste STAGE - Valorisation des produits Data RH F/H Métier Ressources humaines - Administration, Paie Présentation du contexte Chez Air France-KLM, la donnée est un actif stratégique essentiel pour optimiser nos processus, améliorer l'efficacité de nos opérations et enrichir l'expérience collaborateur. Notre équipe Data Factory RH est au cœur de la transformation de ces données en informations à forte valeur ajoutée, à travers la production d'indicateurs, de tableaux de bord et d'analyses qui soutiennent la prise de décision. Nous recherchons un(e) stagiaire dynamique, créatif(ve) et proactif(ve) pour accompagner la Data Factory RH dans la valorisation de ses productions, la communication auprès des métiers, le développement du self-service ainsi que la structuration de la documentation de l'équipe. Ce rôle est essentiel pour garantir que nos produits data soient compris, utilisés et facilement accessibles par l'ensemble de nos utilisateurs. Description de la mission Mission principale Le/la stagiaire accompagnera l'équipe Data Factory RH autour de quatre axes complémentaires : 1. Communication stratégique Créer et diffuser des messages clairs et attractifs afin de mettre en valeur les productions de la Data Factory RH (tableaux de bord, indicateurs, analyses, nouveaux services...) et démontrer leur impact auprès des métiers. 2. Accompagnement et formation Développer des supports pédagogiques, des espaces de self-service et des contenus facilitant l'appropriation des outils et produits data par les utilisateurs. 3. Documentation et capitalisation des connaissances Structurer et documenter les processus, les produits data, les modes opératoires et les bonnes pratiques de la Data Factory RH afin de faciliter la transmission des connaissances, l'onboarding des nouveaux collaborateurs et la continuité des activités. 4. Amélioration continue Contribuer à l'amélioration de l'expérience utilisateur en recueillant les retours des métiers, en proposant des évolutions des supports de communication et en participant à la standardisation des pratiques de l'équipe. Activités principales Communication Concevoir des supports de communication interne (présentations, newsletters, infographies, vidéos, articles, publications Teams, etc.). Valoriser les réalisations de la Data Factory RH auprès des différentes parties prenantes. Participer à la mise en place d'une stratégie de Data Storytelling. Participer à l'organisation de démonstrations, ateliers et webinaires. Self-service et portail Data Concevoir, mettre en œuvre et animer un espace SharePoint (ou équivalent) dédié aux utilisateurs métiers afin de : présenter les produits et services de la Data Factory RH ; centraliser les actualités ; proposer une FAQ ; mettre à disposition les formulaires de demande ; partager les guides utilisateurs et les bonnes pratiques ; améliorer l'autonomie des utilisateurs. Documentation Documenter les processus de fonctionnement de la Data Factory RH. Documenter les produits data, les tableaux de bord, les indicateurs et leurs règles de gestion. Formaliser les modes opératoires, procédures et guides internes. Participer à la création d'une base de connaissances centralisée. Concevoir une méthodologie commune de documentation (modèles, standards, conventions de rédaction, cycle de mise à jour, gouvernance documentaire). Contribuer à l'amélioration continue de la qualité de la documentation. Accompagnement des utilisateurs Élaborer des guides utilisateurs, tutoriels et vidéos pédagogiques. Accompagner les utilisateurs lors de la prise en main des outils. Réaliser des supports de formation. Recueillir les retours utilisateurs afin d'améliorer les produits et la documentation. Collaboration avec l'équipe Data Collaborer avec les Data Business Analysts pour comprendre les besoins métiers. Traduire des sujets techniques en contenus accessibles aux utilisateurs. Participer à différents projets transverses de l Profil recherché Formation Étudiant(e) en Master ou dernière année d'École d'Ingénieurs, Université ou École de Commerce avec une spécialisation en : Communication Marketing Gestion de projet Data Informatique Systèmes d'information ou domaine équivalent. Un intérêt marqué pour la valorisation de la donnée est attendu. Compétences techniques Bonne maîtrise de Microsoft Office (PowerPoint, Excel, Word). Une connaissance des outils de Business Intelligence (Power BI, Business Objects...) est un plus. Connaissance de SharePoint ou d'un outil collaboratif similaire. Une expérience avec des outils de création graphique ou vidéo (Canva, Adobe, Clipchamp, etc.) est appréciée. Compétences comportementales Excellentes capacités de communication écrite et orale. Excellentes qualités rédactionnelles. Capacité à vulgariser des sujets techniques. Sens de la pédagogie. Créativité. Organisation et rigueur. Esprit de synthèse. Forte capacité de structuration de l'information. Goût pour la documentation et la formalisation des processus. Curiosité. Autonomie. Proactivité. Esprit d'équipe. Sens du service et orientation utilisateur. Type de contrat Convention de stage Durée du contrat (mois) : 6 Date de prise de poste souhaitée 01/09/2026 Type d'horaires Administratif Statut apprenti Stagiaire Profil candidat Niveau d'études min. requis Bac + 5 et plus Localisation du poste Localisation du poste France, Ile-de-France, Val d'Oise (95) Site 45 rue de Paris 95747 ROISSY CHARLES DE GAULLE CEDEX Informations générales Entité de rattachement Avec le premier réseau long-courrier au départ de l'Europe, le groupe Air France /KLM est un acteur majeur du transport aérien mondial. Ses principaux métiers sont le transport aérien de passagers, de fret et la maintenance aéronautique. Référence 2026-25247
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