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Granol est une entreprise familiale suisse établie à Sursee. Elle propose des systèmes de façade et d’isolation, des enduits, des peintures, des solutions de construction sèche ainsi que des portes et des huisseries.

Repères sur Granol
Domaine officiel
granol.ch
Offres ouvertes
3

Détails de l’offre

La description complète publiée par Granol.

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Wir sind ein Schweizer Familienunternehmen mit langjähriger Tradition. Als Produktions- und Handelsbetrieb bieten wir unserer Kundschaft ein breites Produktesortiment von Verputzen, Farben, Fassadensystemen, Trockenbauelementen, Türen und Zargen an. Per sofort oder nach Vereinbarung suchen wir eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit als Sachbearbeiter/in Personaladministration (50

  • 70%) 50
  • 70 % Hauptaufgaben
  • Vorbereitung und Durchführung des monatlichen Lohnlaufes
  • Abwicklung der gesamten Personalversicherungsadministration (AHV, UVG, KTG, BVG)
  • Unterstützung in allen Bereichen der Personaladministration Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen und Arbeitszeugnissen
  • Mithilfe im Rekrutierungsprozess
  • Bewirtschaftung der Zeiterfassung inkl. Ferien- und Absenzenverwaltung
  • Ansprechperson für Personalfragen der Mitarbeitenden Anforderungen
  • Kaufmännische Grundausbildung idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Personal/Payroll (z.B. HR-Assistent/-in, Payroll Manager/-in)
  • Erfahrung in der Personal- und Lohnadministration
  • Kommunikative, einsatzfreudige, belastbare und selbständige Persönlichkeit
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative Freuen Sie sich auf einen zentralen Arbeitsplatz mit kostenlosem Parkplatz, Arbeitszeiten für eine optimale

Work-Life-Balance, mindestens 5 Wochen Ferien pro Jahr, vergünstigten Treibstoffbezug und eine attraktive Altersvorsorge mit Wahlmöglichkeiten. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Hinweis: Bewerbungen bitte ausschliesslich über das Online-Portal; E-Mail-Bewerbungen werden nicht berücksichtigt. Bei Fragen steht Ihnen Denise Egli, Leiterin Personal (041 926 96 02, [email protected]) gerne zur Verfügung.

Prérequis

  • formation commerciale de base
  • expérience en administration du personnel et de la paie
  • formation complémentaire en ressources humaines ou paie

Avantages mentionnés

  • parking gratuit
  • au moins 5 semaines de congés par an
  • carburant à tarif réduit
  • prévoyance vieillesse avec options