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Alternance- Pilote de projet Digitalisation F/H
EDF
Publiée le 22/07/2026
Alternance
Île-de-France
Cybersécurité
Description de l’offre
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Dans une logique de simplification, de fiabilisation et d'amélioration de notre pilotage, nous souhaitons développer un outil plus robuste, ergonomique et durable, répondant aux besoins des utilisateurs. Nous recherchons un alternant souhaitant contribuer à un projet concret de transformation numérique, depuis l'expression du besoin jusqu'au déploiement opérationnel de la solution. Missions confiées : Accompagné par votre tuteur, vous serez responsable de la mise en place d'un outil de pilotage de l'activité et interviendrez sur l'ensemble du cycle de réalisation : Analyse et cadrage du besoin Recueillir les besoins auprès des utilisateurs. Analyser les processus de pilotage existants. Réaliser un benchmark des solutions internes déjà déployées au sein du Groupe. Rédiger le cahier des charges fonctionnel et technique. Conception et développement Identifier la solution la plus pertinente en lien avec les équipes SI. Assurer l'interface entre les utilisateurs métiers et les équipes DSI. Participer au développement de l'outil et aux phases de tests. Intégrer les retours utilisateurs dans une démarche d'amélioration continue. Déploiement et pérennisation Accompagner le lancement de la solution. Réaliser la documentation utilisateur et technique. Préparer les conditions de maintien en condition opérationnelle afin de garantir la pérennité de l'outil après votre départ. P articipation à la vie de l'équipe Au-delà de la dimension SI/Data, vous serez associé aux différents projets et événements de l'entité. Cette participation vous permettra d'élargir votre compréhension des enjeux métiers, de développer votre réseau et d'acquérir une vision transverse de nos activités. Profil souhaité Formation Étudiant(e) en Master 2 Data, Systèmes d'Information, Informatique décisionnelle, Business Intelligence ou équivalent. Compétences recherchées Maîtrise des outils de traitement et d'analyse de données. Intérêt pour la conception d'outils digitaux et le pilotage de projets. Connaissance des environnements Microsoft (Excel, Power BI, Power Platform, SharePoint...) appréciée. Appétence pour les problématiques d'expérience utilisateur et d'amélioration des processus. Qualités personnelles Curiosité et esprit d'analyse. Autonomie et capacité d'organisation. Bon relationnel et facilité à interagir avec des interlocuteurs variés. Goût pour les projets concrets et le travail en équipe. Date souhaitée de début de mission 07/09/2026 Société Enedis Rémunération et avantages Une prime d’intéressement avec abondement. Jusqu’à 10 jours de télétravail par mois (selon les métiers et sous validation de votre futur manager). 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision. Aide à l’emménagement possible et aide au passage du permis B. 100 % de votre titre d’abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge. Localisation du poste Localisation du poste Europe, France, Ile-de-France Ville Puteaux Langue de l'offre Français Critères candidat Niveau de formation 06 - BAC +4 / BAC +5 Compétences transverses Autonomie Capacité d'analyse / Esprit de synthèse Communication Rémunération De 840,15€ à 1 867,02€ par mois Informations générales Entité Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 42 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques, dans le respect fondamental de la santé – sécurité guidé par l'engagement de prévention, « branché sécurité », pour soi et pour toutes les autres parties prenantes. Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien. Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Alors, prêt à rejoindre la Team France Electrique ? Référence 2026-177869 Date de début de diffusion 22/07/2026 Date de modification 22/07/2026 Périmètre de publication Standard
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