SAHAR propose des opportunités professionnelles visibles dans le catalogue Screeningpass, avec leurs informations de contrat, de localisation et de candidature.
SAHAR recherche un Platform Engineer au sein de son équipe Engineering pour développer des produits SaaS et intervenir sur l’ensemble de la stack, l’IA ainsi que l’infrastructure DevOps. Le poste est basé à Paris, en CDI, avec une rémunération comprise entre 60 000 € et 75 000 € brut annuel et une politique de télétravail hybride de deux jours par semaine. Une maîtrise d’un langage parmi TypeScript, Go, Rust, Scala et Java, ainsi que de Docker, Git et Kubernetes, est recherchée.
- 7 ans d’existence
- 7 offres ouvertes
- 105 employés
SAHAR recherche un Solution Manager à Paris pour piloter des projets clients techniques et coordonner les équipes R&D, DevOps et Produit. Le poste comprend l’analyse des besoins, la conception de solutions, le suivi des coûts, délais et risques ainsi que la relation client. Une expérience de 3 à 5 ans en gestion de projets techniques est requise.
- 7 ans d’existence
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En alternance au sein de l’équipe Engineering de SAHAR à Paris, vous concevrez des outils internes mêlant développement web, automatisation et IA. Vous interviendrez de la conception au déploiement sur Kubernetes, avec TypeScript ou Python, Git et des technologies comme les LLM, Docker et les API.
- 7 ans d’existence
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SAHAR recherche un Customer Success Manager à Paris pour accompagner les clients de l’avant-vente à l’onboarding et favoriser l’adoption de ses solutions. Le poste comprend des démonstrations, formations, suivi de comptes et déplacements fréquents, notamment à l’international. Une première expérience en relation client, avant-vente ou gestion de comptes est recherchée, avec un intérêt pour les enjeux cyber.
- 7 ans d’existence
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Ce stage au sein de l’équipe Data/Tech de SAHAR porte sur le développement, la maintenance et l’optimisation de scrapers web à Paris. Vous travaillerez notamment avec Python, des bibliothèques de scraping et des outils de traitement et de stockage des données, dans un environnement hybride avec deux jours de télétravail par semaine.
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SAHAR recherche un Threat Intelligence Analyst spécialisé en OSINT et CTI pour son équipe opérationnelle à Paris. La mission consiste à conduire des investigations en sources ouvertes, analyser les menaces cyber et produire des notes actionnables dans des contextes géopolitiques et économiques variés. Le poste en CDI requiert 1 à 3 ans d’expérience en OSINT, la maîtrise de l’anglais et des outils de threat intelligence.
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SAHAR recrute un Software Engineer pour développer un produit SaaS d’analyse de données multi-blockchains au sein de l’équipe Engineering. Le poste couvre le développement full-stack, l’intégration d’IA ainsi que l’infrastructure et le DevOps, avec une collaboration étroite avec les équipes Produit, QA et DevOps. Basé à Paris, ce CDI propose une rémunération annuelle brute comprise entre 60 000 € et 75 000 € et un télétravail hybride de deux jours par semaine.
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