Consultant.e Solution Architect AWS

Company Description Chez Devoteam A Cloud, nous avons fait le choix d’explorer les entreprises afin qu’elles deviennent plateformes et de développer un partenariat fort avec AWS et ce, dès 2013. Aujourd’hui nous sommes positionnés sur le marché en tant qu’organisation pensée pour accompagner nos clients, nos collaborateurs, nos partenaires et la communauté à l’adoption du Cloud. Notre culture découle de notre engagement collectif, de notre curiosité, de notre façon de collaborer, de partager nos points de vue et d’encourager les autres à faire de même.

C’est une inspiration pour essayer de nouvelles choses, parler ouvertement, faire preuve d’audace. Job Description

• Proposer des solutions pertinentes vis à vis des enjeux du client
• Participer et être force de proposition aux choix technologiques des solutions
• Accompagner les équipes métiers dans leur parcours de migration vers le Cloud selon leurs besoins et cas d’usage
• Travailler avec les équipes DevOps/SRE sur l’automatisation des environnements Cloud via des pipelines CI/CD et de l’Infrastructure as Code
• Concevoir des architectures Cloud Native / Microservices / Serverless
• Définir la Roadmap des produits Cloud et piloter sa mise en oeuvre
• Implémenter des solutions de déploiement automatisées, évolutives, optimisées et sécurisées
• Encadrer et piloter des équipes techniques sur des projets Cloud & DevOps
• Accompagner et implémenter la stratégie de transformation organisationnelle Cloud

Vos atouts pour nous rejoindre :

• Cloud : AWS
• Scripting : Python, Bash,Powershell
• Programmation : Python,
• Infrastructure As Code : Terraform,
• Configuration management : Ansible, Packer
• CI/CD : GitlabCI, Jenkins,
• Containers : Docker, Kubernetes
• Versioning : Git
• Bonne connaissance en systèmes (Linux ou Windows)
• Bonne connaissance en réseau, notamment sur le modèle TCP/IP Additional Information Informations complémentaires

Pour faire de notre collaboration un succès, nous vous proposons :

• Un compte AWS dédié par consultant pour expérimenter au gré de votre imagination
• Intéressement et participation
• Une trajectoire sur mesure que nous élaborons ensemble
• Des accès gratuits et illimités à des plateformes E-learning pour monter en compétences sur les technos que vous jugez prometteuses (Udemy Business)
• Une politique de télétravail flexible avec remboursement de certains frais
• Laptop au choix (Mac ou Windows)

• Le processus de recrutement se déroule en quatre étapes :
• Un premier contact téléphonique pour échanger sur les modalités du poste.
• Un échange RH pour apprendre à vous connaître et comprendre votre projet professionnel, ainsi que pour vous présenter l’entreprise et notre vision.
• Un échange technique pour challenger vos compétences et votre adéquation pour ce poste.
• Un entretien avec la Direction pour se projeter ensemble sur votre trajectoire professionnelle. Ce qui fait la différence chez Devoteam A Cloud, c’est notre façon de :
• Partager ouvertement, largement et délibérément les informations.
• Encourager les prises de décision autonomes de la part des collaborateurs et collaboratrices.
• Être particulièrement sincères les uns avec les autres.
• Ne collaborer sur le long terme qu’avec des collaborateurs et collaboratrices hautement compétent
• es et ayant un impact positif sur le collectif. - Toujours rechercher une « meilleure façon » de faire les choses. - Être ouvert
• e d’esprit aux idées changeantes et aux approches nouvelles. Devoteam A Cloud s’engage à promouvoir la diversité et est fier de favoriser l’égalité des chances au sein de l’entreprise. Chaque candidature est considérée sans tenir compte de l’origine, de la couleur de peau, de la religion, du genre, de l’identité de genre, de l’orientation sexuelle, du handicap, des caractéristiques génétiques ou de l’âge. Parce que nous voulons que le savoir soit utile au plus grand nombre, nous croyons à l’inclusion de toutes et tous.

L’offre est publiée sur le site de Devoteam. Ouvrez l’offre originale ↗ pour y déposer votre candidature. Screeningpass ne remplit pas de formulaire à votre place.

Lancez une recherche de contact depuis cette page. Screeningpass vous propose jusqu’à trois personnes liées au poste. Vous choisissez celle à qui écrire, puis Screeningpass cherche son e-mail professionnel et prépare un message. Vous le relisez et l’envoyez vous-même avec Gmail. Une adresse e-mail n’est pas toujours disponible, et une réponse n’est jamais garantie.

Une recherche coûte 1 crédit. Le crédit vous est rendu si la recherche échoue. L’inscription offre 3 crédits, soit 3 recherches.

Screeningpass rassemble des offres de stage, d’alternance et d’emploi publiées par les entreprises. Pour une offre, Screeningpass trouve une personne à contacter dans l’entreprise, cherche son e-mail professionnel et prépare un message à partir de votre CV. Voir le fonctionnement en détail.