Crédit Agricole Payment Services pilote les activités de paiement du groupe, exploite les plateformes de traitement et développe des services sécurisés pour ses banques.
Analyste risque opérationnel en charge des externalisations H/F
Crédit Agricole Payment Services recherche un analyste risque opérationnel spécialisé dans la maîtrise des risques d’externalisation à Guyancourt. Le poste couvre l’analyse des risques opérationnels, le suivi des incidents et plans d’action, ainsi que le reporting auprès des instances de gouvernance. Il implique notamment la mise en œuvre des directives EBA relatives aux externalisations et de la réglementation européenne DORA.
Repères sur Crédit Agricole Payment Services
- Domaine officiel
- credit-agricole.com
- Offres ouvertes
- 211
Détails de l’offre
La description complète publiée par Crédit Agricole Payment Services.
Description du poste
Superviser le dispositif de maitrise des risques d’externalisation de CAP’S et informer la gouvernance sur le niveau de maitrise de ces risques. Il s’agira notamment : De s’assurer de la mise en place des directives EBA des externalisations et de la réglementation européenne DORA De s’assurer du déploiement des normes Groupe en la matière : déclinaison au sein du corpus procédural et mise en œuvre opérationnelle Votre niveau d’expertise sur les sujets d’externalisation doit vous permettre de vous positionner en « référant » au sein de l’équipe RCP Dans ce cadre vous participez également aux différents travaux de l’équipe Risque et Contrôle permanent : 1.
Analyse et suivi des risques opérationnels
- Participer à l’identification, l’analyse et l’évaluation des risques opérationnels.
- Piloter, coordonner et consolider les travaux de cartographie des risques.
- Analyser les risques bruts, dispositifs de maîtrise et risques résiduels, en cohérence avec l’appétence au risque définie. 2. Suivi des incidents et des plans d’actions
- Analyser les incidents et quasi‑incidents de risques opérationnels.
- Contribuer à l’identification des causes racines et des axes d’amélioration.
- Suivre la mise en œuvre et l’efficacité des plans d’actions correctifs.
- Participer à l’escalade des risques significatifs selon les circuits de gouvernance définis. 3. Reporting et gouvernance risques
- Contribuer à la production des reportings risques opérationnels à destination : du management, des comités risques, du comité de contrôle interne, et des instances Groupe.
- Participer à la préparation des supports de comités et instances de gouvernance. 4. Contribution à la culture risques
- Participer aux actions de sensibilisation et d’acculturation aux risques opérationnels.
- Contribuer à la diffusion des bonnes pratiques de maîtrise des risques. Être un acteur de l’éthique, de la responsabilité et de l’exemplarité, en cohérence avec les valeurs du Groupe. Périmètre d’intervention - Processus métiers et fonctions support. -
Activités
critiques et externalisées. - Risques opérationnels liés aux tiers et à l’externalisation complété des : risques SI, continuité d’activité, fraude etc…
Notre processus de recrutement
comprend deux entretiens (managérial, RH associé à un questionnaire de personnalité), avec la possibilité d’un échange supplémentaire.
Prérequis
- Expertise sur les sujets d’externalisation
- Analyse et évaluation des risques opérationnels