Repères sur Publicis France
Offres ouvertes
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Détails de l’offre

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Description de l’offre

Description de l'entreprise

Publicis Groupe, leader dans le domaine de la communication rassemble une communauté de 27 agences et nourrit un modèle unique alliant création, média, data et technologie pour accompagner- ses clients sur toutes les expertises du marketing et de la publicité. Les agences doivent leur succès à des équipes et des personnalités engagées pour faire face au rythme des changements sociétaux et ouvrir de nouvelles voies par l'innovation.

Publicis Media est composé d'agences comme Zenith, Starcom, Blue 449, Performics, Spark Foundry, Publicis Sport, Publicis Media Connect, ainsi que de centres d'expertise en innovation tels que le Social Media, le Performance Marketing et le Digital, la Data, le Content, le Search, la Tech et le Commerce. Publicis Media accompagne ses clients dans l'univers complexe des médias d'aujourd'hui et déploie ses expertises sur tous les leviers et points de contact.

Descriptif du poste

Vous participez au rayonnement de ces deux agences et développez vos compétences à travers les missions suivantes :

  • Gestion des réseaux sociaux,
  • Rédaction des communiqués de presse, préparation des interviews, sélection des sujets à communiquer,
  • Événements internes, développement culture et vie agence : organisation des plénières, rendez-vous, soirées, news, ...
  • Événements clients ou partenaires : recommandation, organisation, logistique,
  • Awards agences : inscription, préparation des dossiers...
  • Rédaction et la préparation d'une newsletter hebdomadaire

Qualifications

  • Vous êtes candidat d'une formation Bac + 3 minimum, et/ou issu(e) d'école de marketing, communication & media,
  • Votre intérêt pour la communication et les médias seront vos meilleurs atouts,
  • Dynamique, vous êtes de nature proactive et avez à coeur d'anticiper les problèmes et de trouver les réponses adaptées,
  • Idéalement vous avez une première expérience dans le secteur de la communication.

Informations complémentaires

Nos locaux sont basés à Paris dans le 17ème arrondissement.

Bon à savoir :

Des espaces de travail et de détente modernes, collaboratifs et conviviaux.

Le télétravail est possible sur une base de 2 jours par semaine.

De nombreuses formations : Bastille Academy, +30.000 modules accessibles en e-learning, comprenant des certifications, en partenariat avec LinkedIn Learning sur la plateforme propriétaire Marcel.

Une politique Talent transparente.

De nombreux événements pour apprendre, échanger et faire la fête

Qui que vous soyez, d'où que vous veniez, nous sommes convaincus que diversité et performance vont de pair : nous portons la même attention à toutes les candidatures. C'est grâce à votre passion que Publicis continuera à améliorer la vie des gens dans le monde entier.

Viva La Différence !

Cette philosophie de Publicis Groupe témoigne depuis toujours de notre engagement pour la diversité et de la conviction que nos talents sont notre plus grande richesse et notre meilleur atout.

Nous valorisons ainsi toutes les singularités, sans distinction d'âge, de sexe, de couleur de peau, d'origine sociale, de religion, ou d'orientation sexuelle... seules la compétence et l'énergie comptent ! Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées et seront ravis d'accompagner tout au long du processus de recrutement, de manière personnalisée.

Prérequis

  • formation Bac + 3 minimum
  • intérêt pour la communication et les médias
  • nature proactive

Avantages mentionnés

  • télétravail possible 2 jours par semaine
  • formations
  • espaces de travail et de détente modernes

Candidater à cette offre

Comment candidater ?

L’offre est publiée sur le site de Publicis France. Ouvrez l’offre originale ↗ pour y déposer votre candidature. Screeningpass ne remplit pas de formulaire à votre place.

À qui écrire chez Publicis France pour ce poste ?

Lancez une recherche de contact depuis cette page. Screeningpass vous propose jusqu’à trois personnes liées au poste. Vous choisissez celle à qui écrire, puis Screeningpass cherche son e-mail professionnel et prépare un message. Vous le relisez et l’envoyez vous-même avec Gmail. Une adresse e-mail n’est pas toujours disponible, et une réponse n’est jamais garantie.

Combien coûte la recherche d’un contact ?

Une recherche coûte 1 crédit. Le crédit vous est rendu si la recherche échoue. L’inscription offre 3 crédits, soit 3 recherches.

À quoi sert Screeningpass ?

Screeningpass rassemble des offres de stage, d’alternance et d’emploi publiées par les entreprises. Pour une offre, Screeningpass trouve une personne à contacter dans l’entreprise, cherche son e-mail professionnel et prépare un message à partir de votre CV. Voir le fonctionnement en détail.