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Kernel recrute un Technical Product Manager pour piloter un domaine produit de la découverte à la mise en œuvre, en lien direct avec les fondateurs et l’équipe d’ingénierie. Le poste porte sur une couche d’identité d’entreprise destinée aux agents et demande notamment 6 ans ou plus d’expérience en gestion de produit ainsi qu’une familiarité avec les API, les pipelines de données et SQL. Le poste est basé dans les bureaux londoniens, avec une présence requise au moins quatre jours par semaine.
Kernel recherche un Founding Product Designer pour simplifier l’expérience de son produit d’identité d’entreprise pour les agents. Le poste couvre la conception UX de bout en bout, la recherche utilisateur, le prototypage et la collaboration avec les équipes produit et engineering à Londres. La rémunération proposée est de 110 000 à 150 000 £ brut annuel, avec equity et plusieurs avantages.
Kernel recrute un Enterprise Account Manager pour développer les expansions et renouvellements auprès de comptes mid-market et enterprise. Le poste couvre des cycles de vente complexes, le pilotage d’un portefeuille de plus de 2 M$ d’ARR et la vente consultative autour des données CRM.
Kernel recherche un Business Development Representative à Londres pour générer un pipeline qualifié grâce à la prospection téléphonique, LinkedIn et l’analyse de comptes. Le poste implique de collaborer avec les équipes Marketing et commerciales, avec une rémunération cible de £63k, commission non plafonnée et equity.
Kernel recrute un Commercial Associate à Londres pour générer des opportunités commerciales B2B en recherchant, prospectant et engageant des entreprises et décideurs. Le poste s’appuie principalement sur les appels sortants, LinkedIn et l’email, en collaboration avec le marketing et les account executives.
Kernel recrute un Client Delivery Lead à Londres pour traduire les besoins des clients en solutions techniques et piloter les implémentations de bout en bout. Le poste implique la réalisation de preuves de concept, la conception d’agents IA sur mesure et une collaboration étroite avec les équipes commerciales, produit et ingénierie. Une expérience de 3 à 7 ans dans un rôle analytique ou technique en contact client est recherchée.
Kernel recrute un Senior Solutions Engineer à Londres pour traduire les besoins clients en solutions techniques lors de ventes enterprise. Le poste comprend la réalisation de preuves de concept, l’implémentation de solutions et le déploiement d’agents IA personnalisés, en collaboration avec les équipes commerciales, produit et ingénierie. Une expérience de 3 à 7 ans dans un rôle technique ou analytique en contact client est demandée.
Kernel recherche un Implementation Lead pour faire le lien entre les besoins des clients et l’exécution technique des projets d’entreprise. Le poste consiste notamment à concevoir et déployer des agents IA sur mesure, piloter les implémentations de bout en bout et accompagner plusieurs clients. L’offre prévoit un salaire de 80 000 à 120 000 £ OTE, avec présence au bureau de Londres au moins quatre jours par semaine.
Kernel recherche un Product Marketing Lead pour construire et piloter le marketing produit d’une plateforme d’identité business destinée aux agents IA. Le poste couvre le positionnement, les lancements, la documentation technique, l’accompagnement commercial et les études de cas, avec une rémunération de £90,000 à £120,000 par an plus equity.
Kernel recherche un BDR Manager pour piloter une équipe d’environ 10 BDR et accélérer la génération de pipeline outbound. Le poste est basé à Londres, avec au moins quatre jours par semaine au bureau, et implique des déplacements chez des clients aux États-Unis et en Europe. Une expérience d’au moins quatre ans en business development ou en vente outbound est demandée, ainsi qu’une expérience de management d’équipe BDR ou SDR.
Kernel recrute un Mid-Market Account Executive pour piloter des cycles de vente complexes auprès d'entreprises internationales de taille intermédiaire. Le poste est basé à Londres, avec au moins quatre jours par semaine au bureau, et implique des déplacements internationaux ainsi que la vente de contrats de plusieurs centaines de milliers à plusieurs millions de dollars.
Kernel recrute un Engineering Manager à Londres pour diriger une équipe d’ingénierie et définir sa stratégie technique. Le poste est hands-on, avec environ 20 % de contribution au code et 80 % de management, dans un environnement orienté données et IA. L’offre propose un salaire de 130 000 à 170 000 £ par an, ainsi que des congés, une allocation de repas et un plan de retraite.
Kernel recrute un Revenue Operations Lead à Londres pour piloter les systèmes, les données et les processus de son moteur de revenus. Le poste couvre notamment Salesforce, le reporting du funnel, les prévisions, l’automatisation des workflows et l’amélioration des opérations commerciales.
Kernel recrute un Engineering Lead pour définir la direction technique, piloter la livraison et développer une équipe d’ingénierie à Londres. Le poste est hands-on, avec environ 20 % de contribution au code, sur une stack AWS, NodeJS, TypeScript, Postgres et Kubernetes. Une expérience d’au moins 8 ans en ingénierie logicielle et des compétences en systèmes distribués sont requises.
Kernel recherche un GTM Engineer pour construire et piloter les systèmes de prospection, de gestion du pipeline, de prévision et de renouvellement commercial. Le poste est basé à Londres, avec une présence au bureau quatre à cinq jours par semaine, et requiert trois à cinq ans d’expérience ainsi qu’une solide maîtrise de Salesforce, Clay, des API, des plateformes d’automatisation et des outils d’IA.
Kernel recrute un Product Manager pour piloter de bout en bout un domaine produit, de la découverte à l’implémentation, en lien direct avec les fondateurs et l’équipe d’ingénierie. Le poste est basé dans le bureau londonien au moins quatre jours par semaine et requiert notamment une expérience de 2 ans ou plus en Product Management, ainsi qu’une aisance avec les API, les pipelines de données et SQL.