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Chip recherche un Senior QA Engineer spécialisé en performance et scalabilité pour sa plateforme de plus de 30 microservices. Le poste consiste à concevoir des tests de performance, intégrer leur exécution aux pipelines CI/CD et diagnostiquer les régressions sur des systèmes distribués. Une expérience d’au moins cinq ans, une maîtrise pratique de k6 et une forte capacité de programmation sont demandées.
Chip recrute un Head of AI Transformation pour piloter sa transformation par l’IA aux côtés du COO et de l’équipe dirigeante. Le poste couvre l’évolution du modèle opérationnel, l’identification d’opportunités d’automatisation et la conduite d’initiatives transversales jusqu’à des résultats mesurables. La fonction est basée à Londres et s’exerce à temps plein.
Chip recherche un Senior Data Analyst pour analyser les données, développer des tableaux de bord et optimiser les processus opérationnels en collaboration avec les équipes Finance, Operations, Product et Engineering. Le poste requiert au moins trois ans d’expérience, une maîtrise de SQL, d’Excel ou Google Sheets et des outils BI, ainsi qu’une expérience en Python. Le poste est basé à Londres et propose notamment des horaires structurés, des avantages sociaux et des modalités de travail flexibles.
Le Data Analytics Manager dirige l’équipe Analytics de Chip et supervise les demandes de données, les tableaux de bord, le reporting et les contrôles opérationnels. Le poste implique le management d’analystes, la priorisation des demandes et la collaboration avec les équipes Produit, Finance, Marketing et Opérations. Une maîtrise de SQL et des outils de BI est requise, avec une expérience en management d’équipe data.],
Chip recherche un Web Marketing Manager senior à Londres pour piloter le site comme canal de croissance et encadrer une équipe de deux personnes. Le poste couvre notamment le SEO, le GEO, l’optimisation des conversions, l’intégration CRM et la collaboration avec les équipes Growth, Produit, Engineering et Compliance.
Chip recherche un·e Bank Partnerships Manager pour piloter ses relations quotidiennes avec les banques partenaires et développer son panel bancaire. Le poste couvre notamment le suivi des dépôts, les négociations commerciales, l’intégration des banques et la gestion des processus de due diligence, dans une fintech en forte croissance. Une expérience d’au moins trois ans en gestion de relations bancaires, trésorerie ou partenariats de dépôts est demandée.