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Chargé(e) RH H/F
EXAIL recherche un(e) Chargé(e) RH en CDD de 9 à 12 mois à Saint-Germain-en-Laye, au sein de la Direction des Ressources Humaines. La personne recrutée accompagnera le parcours des collaborateurs, suivra les actions de formation et participera à la vie sociale ainsi qu'à divers projets RH.
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- 55
Job details
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Description de l’offre
Poste à pourvoir dès que possible. Rejoignez une équipe RH au cœur de l'innovation ! Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous rejoignez une équipe dynamique au service des activités Navigation et Industrie. Véritable partenaire du quotidien, vous contribuez à offrir une expérience collaborateur de qualité tout au long du parcours professionnel, de l'embauche au développement des compétences, tout en participant activement à la vie sociale de l'entreprise.
Ce poste vous permettra d'évoluer au cœur des enjeux RH d'un environnement industriel innovant, en lien permanent avec les collaborateurs, les managers, les représentants du personnel et de nombreux partenaires externes.
Vos missions
- Accompagner le parcours des collaborateurs - Préparer les promesses d'embauche et les contrats de travail ; - Assurer le suivi administratif des arrivées, mobilités et départs ; - Gérer les affiliations auprès des organismes de protection sociale ; - Assurer le on-boarding ; - Garantir la fiabilité et la mise à jour des dossiers collaborateurs ; - Répondre aux questions RH des salariés et managers.
- Contribuer au développement des compétences - Organiser et suivre les campagnes d'entretiens annuels et professionnels ; - Assurer le suivi administratif des actions de formation ; - Contribuer au suivi des indicateurs RH et à l'amélioration continue des processus.
- Participer à la vie sociale de l'entreprise - Assister la DRH et son adjointe dans la préparation des réunions avec les représentants du personnel ; - Participer à l'élaboration des supports présentés au CSE et à ses commissions ; - Préparer les convocations, ordres du jour et documents associés ; - Assurer le suivi administratif de certaines obligations et échéances sociales.
- Contribuer à des projets RH variés - Assurer le suivi des conventions CIFRE en lien avec l'ANRT ; - Participer à différents projets RH transverses ; - Contribuer à la digitalisation et à l'amélioration continue des pratiques RH.
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Vous assurez le support informatique de niveaux 1 et 2 et le maintien en condition opérationnelle du parc. Vous gérez les déploiements, les identités et les accès dans l’écosystème Microsoft 365, notamment avec Intune, Autopilot et Entra ID. Le poste contribue à la sécurisation des postes et à la documentation des procédures et bonnes pratiques.
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EXAIL recrute un Technicien de Tests Système Électrotechnique à Couëron pour tester, analyser et documenter les performances de produits électroniques. Le poste intervient au sein d’une équipe de six personnes et contribue à l’amélioration des équipements et processus de test.
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